企业人力资源管理师基础知识第五章第一节2

单选题

1．20世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿•梅奥提出了( )假说。

A．社会人 B．经济人 C．管理人 D．复杂人

【答案】A

2．( )不符合人本管理思想。

A．完善人 B．开发人 C．发展人 D．约束人

【答案】D

3．人的本性即人的( )。(15年真题)

(A)自然属性和心理属性 (B)社会属性和心理属性 (c)自然属性和社会属性 (D)阶级属性和心理属性

【答案】A

1.目前，经济管理学界中出现的人性假设学说主要有( )。
A．经济人 B．社会人 C．管理人 D．复杂人
E．自我实现人
【答案】ABDE
2.人本管理原则包括( )。 (16年真题)
A．人的管理第一 B．和谐人际关系
C．员工和组织共同发展 D．满足社会需要
E．构建以人为中心的组织机构
【答案】ABCE