人才搭配要合理

人才搭配要合理

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不懂带团队你就自己累
改变管理观念的智慧宝典，提升管理技能的实战指南
没有无用的下属，只有糟糕的管理者
所谓企业管理，其实就是员工管理
掌握管理的方法和技巧，就掌握了企业发展未来

以上内容来自专辑

第六章授权的诀窍与艺术：我无为而民自化
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人才搭配要合理
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不要忽视小人物
6408:54
用人不要带有私人情感
7507:07
用人要精而不要滥
6208:26
有幸得到一个好助手，就不要换来换去
7502:51
不要让助手变成对手
7107:00
让合适的人做合适的工作
6106:46
敢于用比自己强的人
8206:57
善于用人之长，避人之短
7307:46

主播信息

鑫莹轻创业商学院

专注互联网创业和微营销领域5年!对互联网和微营销领域的失败原因有深度分析，并且不断寻找突破方法，致力于寻找最佳的互联网微营销创业方式!欢迎咨询交流!

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