在我们生活中,系统中的每个层次都有不同的结构和功能。因此,我们需要不同的支持类型,以在各个层次上引发和管理变革。例如,我们指导人们认识新的环境;教练他们改善特定的行动能力;教授他们新的认知能力;引导他们的信念和价值观;支持他们在身份层次上成长;唤醒人们在更大系统或“场域”的觉察。