小学生英语奖励制度和奖品设置

怎么样给孩子设置奖励制度
1个回答2024-03-01 15:12
奖励孩子的策略和原则

第一,少奖为佳

适当时候、适当次数的奖励,就相当于给发动机加油,可以起到很好的作用,但切不可太滥。奖的频率太高,其刺激作用就会逐步下降,要想发挥其作用,就必须不断加码,以满足孩子迅速扩张的胃口。而更为严重的是会引导孩子为了得到奖励而学习,不能产生真正的动力。因此,在满足孩子必需的学习用品和生活需要的前提下,要逐步减少奖励的次数,最佳境界就是没有奖励。

第二,奖态度不奖分数

大多数家长是以分数或者名次来设定奖项和决定是否奖励,其实最好的方法是根据孩子的学习态度进行奖励。因为从长远看,态度和努力的程度比一两次的分数更重要。而且考试会有很多不确定因素,如卷子的内容对每个人的适应性,孩子复习题目的"机遇"性等,所以并不能真正反映其学习的努力程度和效果。用分数和名次作为奖励的标准,有可能出现孩子已经非常努力,但因为一些偶然因素而没有达到设定的奖励目标,结果反而会打击孩子的学习积极性。

第三,一诺千金

如果和孩子有了约定,比如有的家长是定考多少分,有的家长是定考到第几名,就一定要兑现。如果孩子达到了约定的要求,就要坚决奖励,做父母的不兑现自己的承诺,就会严重挫伤孩子的学习热情,更为严重的是给孩子树立了言而无信的榜样。如果孩子没有达到设立的目标,也不可迁就,形成讨价还价的习惯。与其怕影响孩子的情绪而改变初衷去迁就他,还不如没有这样的约定。

第四,奖品适当,价值适中。

奖励的价值不要太高,其价值和奖品要与孩子的年龄、取得的成绩等等相适应。有些家庭由于形成了奖励并不断加码的习惯,常常给孩子价值过高和不适当的奖励,那样反而会害了孩子。比如有的家长因为孩子某次考试满分,就给孩子买电脑买游戏机,结果孩子玩物丧志。

第五,精神鼓励为主,物质享受为辅。

很多家长给孩子的奖励是以物质享受吃、穿、玩为主,这样的弊端是将孩子的目标引导到享受方面。其实最好的奖品有两类,一是学习用品,特别是书籍。

认真对待孩子每一次的成长进步、每一次的成功和收获,赞美他、奖励他、认可他,培养他的荣誉感、成就感、成长意识和理想……孩子会变得更加积极向上、更加优秀出色!
如何给自己设置奖励?
1个回答2024-01-26 21:44
1.奖品如果是物质方面的奖励:

①是必需品,那即使没有任务,我也要买;

②是奢侈品,那即使目标达成了,我还是会犹豫要不要买;

2.奖品如果是精神方面的奖励,比如奖励自己一场电影、两集电视剧、三个小时打游戏、四个小时斗地主等等,结果往往是:意犹未尽之余,想要延长玩乐的时间。

①倘若没管住自己,很可能全天的计划就停在这里了,甚至会影响睡眠进入恶性循环,同时还会带来情绪上的沮丧、失落......

②倘若强制叫停,又总是抓心挠肺地惦记,很久不能进入学习状态,严重影响效率,然后就郁闷地想:早知这样,倒不如刚才继续享受去了。二、怎么办?根据6项基本原则,建立自己的备选奖品库!

1.奖励不能占用大量时间,不用精神奖励。

我了解到自己看电视剧会上瘾后,曾经把奖励改成看电影。

可结果是,电影结束了,我竟然很失望,心想怎么这么快就结束了?

接下来又要开始漫长的任务期了......

比起占用大量时间的奖励,倒不如来些实实在在看得见的物质鼓励更可行。

2.奖品不能价值过大,不能奖励奢侈品。

最新款手机、电脑、手表等物品,一年也不一定会买上一件。

而设置奖品的初衷是:尽可能让自己完成目标并获得满足感。

那么奖品必然是能拿到的机会更多,数量太少的奖品很显然无法达到目的。

超过50块钱,即可定义为奢侈品,奢侈品有专门的预算。

3.奖品的价格就等同于一顿工作餐的价格,即15块钱。

如果想要的那件奖品超过这个金额,那就用两天的累计任务完成量来获取。

但是目前累计时间不宜超过三天,也就是奖品金额不能超过三顿工作餐的钱。

4.奖品可以跟生活必需品结合起来使用。

比如,我本来就要去超市买酸奶。

平时我喝的酸奶价格不高,这次我把奖品的价值加进去买了更贵的牌子。

5.单纯地挑选自己喜欢的东西,而完全不必顾及其他人的感受或评价。

怕被别人笑话的顾虑,完全没必要。

倘若真心怕人言可畏,那就放在抽屉里自我欣赏好了。

真闲置了也不怕,这是我的奖品啊!

一顿饭的小东西都不能给自己做主,那也太没幸福感了吧?

6.尽量避免那些可能给自己带来的后续不良影响的奖品。

如果选择食品作为奖品时,应主动倾向于选择更健康的吃喝。

有人喜欢吃炸鸡、汉堡、薯条、......需要注意适量!

吃多了以后,恐怕还要在健身方面更多地付出时间和精力,得不偿失啊!
奖励制度
1个回答2024-02-18 07:24

是指国家机关、党团组织、社会团体、企业事业单位依据法律法规或内部章程,对本组织的工作人员及其他公民给予一定荣誉或物质利益以示鼓励的制度。

孩子奖励制度
1个回答2024-03-10 18:59
1、奖惩以精神为主、物质为辅

外国的一位心理学家雷珀曾经做过这样的一个实验:他挑出一些喜欢绘画的孩子分成两组,他跟一组说:“画得好就给奖赏”,然后跟另一组说:“想看看你们的画”。结果三个星启丛期后,第一组的孩子们大多不情愿主动去绘画,兴趣谨卜也明显地降低了。而第二组的孩子却一如既往地积极绘画。

孩子的奖惩制度怎么设置 正确的奖惩制度方法

心理学家表示,奖赏可以强化某种良性行为,直接驱使他们去做某事,但是渐渐地这种方式会让人只对奖赏感兴趣,而对被奖励的行为失去兴趣。

所以我们作为家长一定要知道的是,对于物质上的奖励,孩子更在意心理上的被人认可,多鼓励孩子、多赞扬孩子比什么物质奖励都重要。

2、奖惩具体行为而非孩子本身

我们在奖惩孩子的同时,一定要表达的具体。比如孩子今天把书桌整理干净,不要简单地说:“你真棒”或者“你越来越棒了”,而要说“你收拾得真整齐,我好开心”,孩子考试考好了,不要简单地说“考得不错,你是最棒悄晌樱的”,而要说“你这次答题比上次规范了,卷面也很干净,错题也少了很多,说明你越来越细心了,加油!”

那么反之,如果孩子今天淘气,故意恶作剧,我们在惩罚孩子的同时,也要跟孩子讲清楚,是针对今天的恶作剧事件对孩子进行惩罚,不仅仅是针对他个人,任何一个孩子这样做都会受到惩罚,这并不影响自己对孩子的爱。

孩子的奖惩制度怎么设置 正确的奖惩制度方法

3、奖惩孩子的同时自己要以身作则

有的家长不让孩子玩手机,自己却在孩子面前抱着手机玩游戏或者刷剧,这时候孩子就会觉得家长是双重标准,规矩只针对自己立,而大人却可以逍遥法外,所以在约束孩子的同时,首先家长自己要以身作则,给孩子起到一个好的榜样作用。

教育学家蒙台梭利认为:孩子绝不是一张白纸,相反,一开始就有一个精神胚胎,这个精神胚胎中藏有心灵成长的密码。我们作为家长,一定要认真解读自己孩子的成长密码,帮助孩子成长为了一个人格健全的人。
孩子积分奖励制度表格应该如何制定?
1个回答2024-01-19 09:11

孩子积分奖励制度表格应该按照孩子的表现制定,即按照孩子表现的情况来给予加减分,做了好人好事,认真学习就要加分;做了坏事不好好学习就要减分,然后根据孩子的记分情况,给予孩子一定的奖励。

对于幼儿考虑使用贴纸奖励表。即每次孩子完成一个目标时,在图表上贴一个贴纸。一些父母也为某些行为给予奖励。(例如,她每次打扮自己都可以得到一个贴纸。十个贴纸可以赚到一个小玩具或一本新书)。

也可以不使用贴纸。奖励表可以采用多种形式:装在罐子里的硬币,冰箱上的磁铁,适合儿童使用的应用程序,可以采用任何能够激发孩子相应行为的积分方法,这种积分奖励表格一定要能真实体现出来,因为大多数小孩喜欢视觉上的积分刺激,促进自己的进步。

扩展资料:

使用积分奖励制度表的注意事项:

1、跟踪多种行为。随着孩子年龄的增长,可以在奖励图表中实施更多项目。孩子可能会因为整理床铺、控制愤怒、洗衣服、遛狗和对兄弟姐妹友善而获得积分,但是随着年龄增长,就要改变相应的记分目录。

2、增加减分项。在积分表中,父母会选择当发现不良行为时减分。如果发生减分情况,需要向孩子明确说明原因,让其正确面对。

3、需要注意的是,使用积分不是为了“控制”孩子做我们想让他们做的事,而是通过一些策略,用不那么激烈的手段让孩子养成一些好习惯,从而让很多事情变得自然而然。

红星奖的奖项设置
1个回答2024-03-05 08:09

至尊金奖1名
金奖8名
最具创意奖10名
红星奖若干
最佳团队奖1名
最佳新人奖1名

征文奖项设置名称除了一二三等奖还可设置哪些奖
1个回答2022-11-26 04:50
特等奖,优秀奖等等。
安利奖励制度。
3个回答2022-07-01 19:50
精简回答!!!!归零制,刚入门的人很难发展,大部分人自掏腰包囤货,压力大,但是一但上为大网头,相当的暴富!归零制让很多人暴富,让很多人破产,归零制造就了200亿一年的营业额!归零制具有挑战性,适合勤快的人!
举报奖励制度
1个回答2024-01-31 04:34

法律分析:对举报有功人员根据国家有关规定给予奖励。个人奖励方式为荣誉奖励和奖金奖励。荣誉奖励包括颁发奖旗、奖状、奖章、证书等。对举报有功单位的奖励,一般采取荣誉奖励方式。对职务犯罪举报人的奖励由人民检察院决定。给予奖金奖励的,人民检察院应当根据所举报犯罪的性质、情节和举报线索的价值等因素确定奖励金额。每案奖金数额一般不超过二十万元。举报人有重大贡献的,经省级人民检察院批准,可以在二十万元以上给予奖励,最高不超过五十万元。有特别重大贡献的,经最高人民检察院批准,不受上述数额的限制。

法律依据:《最高人民检察院公安部财政部关于保护、奖励职务犯罪举报人的若干规定》

第十五条 对举报有功人员根据国家有关规定给予奖励。个人奖励方式为荣誉奖励和奖金奖励。荣誉奖励包括颁发奖旗、奖状、奖章、证书等。

对举报有功单位的奖励,一般采取荣誉奖励方式。

第十六条 对职务犯罪举报人的奖励由人民检察院决定。

给予奖金奖励的,人民检察院应当根据所举报犯罪的性质、情节和举报线索的价值等因素确定奖励金额。每案奖金数额一般不超过二十万元。举报人有重大贡献的,经省级人民检察院批准,可以在二十万元以上给予奖励,最高不超过五十万元。有特别重大贡献的,经最高人民检察院批准,不受上述数额的限制。

自主游戏的奖励机制有哪些
1个回答2024-03-09 00:10
激励机制,数字化机制等。自主游戏中的奖励机制可以分为激励机制,数字化机制等。自主游戏即幼儿在一定的游戏环境中根据自己的兴趣和需要,以快乐和满足为目的,自由选择、自主开展、自发交流的积极主动的活动过程。