全职法师小说走向

我的名字叫Jesslyn，我在蒙纳士大学获得了商学与人文学双学位，专业为市场营销与心理学。

我曾经做过各种各样的工作，包括零售、旅游与酒店餐饮、行政，还曾经在教学方面做过志愿工作。2015年11月取得学位后，我在蒙纳士学院（Monash College）实习，实习结束后我获得了蒙纳士学院市场营销专员的一份全职工作。我在全职工作的同时还完成了一个兼职课程，课程内容为教英语为第二语言的人学英语。

你现在的职务是什么？

我是蒙纳士大学市场战略营销与宣传的一位营销专员。我的职责涵盖范围很广，包括撰写内部宣传文案、营销宣传材料以及市场推广材料翻译的检查与校对。有的时候我会与即将入读蒙纳士的学生见面，组织他们拍照和拍视频。我喜欢既能在办公桌前又能在办公室以外的地方工作。

你在完成蒙纳士大学的学位后，走了一条什么样的职业发展之路？

在完成学位学习后，我申请了一个叫"墨尔本学习实习项目"（Study Melbourne Internship Program），这是一项由维多利亚州政府发起，帮助国际学生在澳大利亚找到带薪实习工作的项目。在经过竞争激烈的筛选后，我获选参加项目。实习结束后，我也成功地获得了一份市场营销专员的工作。

你在蒙纳士大学学习的课余时间参加了什么活动？

在蒙纳士大学的时候，我参加了学生大使领袖项目（Peers Ambassadors Leaders），这个项目专为那些希望能更多地参与到学校社区活动中去的同学而设计，学生不仅自己能从中受益，还能帮助别人。

在参加这个项目期间，我还学到了一些新技巧并学会了如何把这些技巧应用于每天的日常生活中。了解雇主希望员工掌握的技巧以及如何利用这些技巧取得竞争优势真的大有用处。

不仅如此，我还在业余时间参加了合唱团，志愿为贫困高中生上课等等活动。

你会给国际学生什么建议？

我建议大家在学习期间做一些志愿者以及实习的工作。好好利用蒙纳士大学提供的求职服务、专门面向学生的工作机会以及各种求职准备学习讨论会。我毕业的时候，在所有求职面试中，没有一个雇主询问我的成绩，反而，他们希望看到的是，我在工作和从事志愿工作期间的经验以及如何融入公司的证明！

完整视频在这里，跟着小蒙一起来涨涨姿势吧~▼

看了Jesslyn的故事，你是不是也有所启发和收获呢？在视频中提到的以下这些技能和要点可都是非常实用和值得借鉴的噢！

Teamwork 团队合作能力

Planning and organisation 计划和组织能力

Intercultural competence 跨文化能力

Initiative and enterprise 主动性和进取心

离职被要求提前走是可以不走的，法律规定30天内如果被提前要求可以不走，可以按照自己的计划来。

辞职以后猛慎坦后悔不可以不走。世上没有卖后悔药的。既然辞职了。就意味着与原单位枝桐没有任何关系了。是你自己辞职的，不是单位孝哗辞退你的。因此利利索索离开单位，重新寻找自己喜欢干的工作好好干出点名堂来才好！

三步走让职场妈妈放松心情

　　三步走让职场妈妈放松心情，人际交往的准则也是很重要的，在职场上有很多值得深思的问题，职场是复杂的，在职场上要勇于承认错误，三步走让职场妈妈放松心情，你学会了吗？

　　三步走让职场妈妈放松心情1

　　 第一步：放松整顿心情

　　如果职场妈妈们总是被这种“顾此失彼”的情绪占据着内心，是难以真正解决问题的。张怡筠建议，职场妈妈在进行自我心理建设的时候首先要整顿心情。“我推荐一个呼吸方法来帮助放松。每隔90-120分钟，职场妈妈就可以做这样一个帮助大脑减压的放松活动：吸气、屏气和吐气为一次呼吸放松，它们的黄金比例是1：4：2，我通常会带大家做两拍吸气、八拍屏气的方法，更好的做法是3：12：6。这样的方式呼吸就可以大幅度降低体内的压力。深呼吸的同时大脑要保持集耐掘洞中，什么都不去想，这样就很容易把自己焦虑的身体状况调回到正常状况，职场妈妈可以在这个过程中清理一些压力和杂念，完成心理建设的.第一步。”

　　 第二步：积极面对改变

　　既然已经成为“职场妈妈”，就要积极地面对改变。专家建议职场妈妈不要对自己要求太高，“如果平时对自己要求90分，因为毕竟已经做了母亲，在怀孕或者孩子特别需要照顾的这段时期里，对自己要求80、70分就好了。其实虽然现在对自己降低了要求，却不意味着永远是这样的。职场妈妈对自己的状况也要有发展的眼光。”

　　从另一个方面来看，职场妈妈其实也未必是完全的“顾此失彼”。研究表明，全职妈妈对于母亲的身心健康来说也是有利有弊。张怡筠建议“全职妈妈”也只做8小时，所以“职场妈妈”其实拥有更多的社会支持资源。此外，做了母亲后，职场妈妈们为了孩子的未来，在工作上的责任心也会更强，更不容易跳槽。

　　 第三步：多做沟通交流

　　在进行心理建设的时候，多做沟通交流也非常重要。“对于老公来说，如果你需要他的帮助和爱的时候就直接去表达，因散空为男人通常工作压力很大，回到家里，其实很难很细心地观察爱人的情绪，如果你可以做到提醒，这些新爸爸也会义不容辞地跳出来。”张博士介绍说：“有一个新妈妈很喜欢某个胸针，每次不开心的时候，就把它别在身上。这时，她老公就会走过来说‘亲爱的，你是最美丽的母亲。’这其实是一种很好的表达方式。”

　　职场妈妈可以建立三重沟通关系：一是亲密的关系;二是相同的对象(支持团体);再则是协助对象(专家)，如果有专家和医生朋友可以随时通电话，这样对职场妈妈来讲就可以很大程度地舒缓情绪。

　　三步走让职场妈妈放松心情2

　　 职场妈妈的辛苦

　　1、早上闹钟一响，神经质地跳起来，虽然很不舍得暖暖的被窝，但还是咬咬牙起来了！

　　2、洗簌，5分钟完事，化妆？已经成了遥远的传说了！

　　3、千呼万唤，熊孩子终于起床。

　　4、给娃喂早餐，百般折腾，有时候以失败而告终！没办法，当妈的还要自我安慰——饿一下也好！

　　5、临出门，熊孩子还要妈妈买好吃的！

　　6、上班中，各种压力、各种任务……还要看上司的脸色。

　　7、小心翼翼中，有时候小心得自己都感觉虚伪——X总，这是XX报告，你今天挺帅的呀！唉，人在社会，有时候有点无奈！但为了生计、为了家里的娃，再苦再累，都要撑过去。

　　8、下班时候一到，再也不像生娃前那样，装出不好意思走的样子！唉，当妈后，变得现实了、感觉很多事情都无所谓了！

　　9、工作再烦、再累，回到家看到孩子的小脸，所有的不快和疲倦一扫而光！突然感觉，孩子真是人生的调节器呀！

　　10、陪娃玩耍，是一天中最快乐的事情！

　　11、陪着熊孩子刷牙，百般哄、逗，才认真地刷上一会。

　　12、睡前故事，说了一个又一个，当妈的已经累得见了几次周公了，但熊孩子还是兴致勃勃！

　　13、娃终于睡了，当妈的工作才刚刚开始。

　　昌枯14、洗衣服、整理玩具、拖地……想起以前没生娃前，9点准时睡觉……唉，那样的幸福日子似乎很遥远了。

　　15、十一点了，终于可以睡觉！累得像条狗啦。

　　16、人生最美好的事就是：孩子睡了，衣服洗了，地板拖了，可以放肆地睡觉了。

　　17、可是，梦魔还在三更——娃踢被子！！盖一次踢一次……在无数的盖、踢中度过。

　　上述就是我针对“职场妈妈的辛苦漫画”这个问题进行的解答。相信大家都已经看清楚了吧。职场妈妈的辛苦只有自己最清楚了，如何平衡事业和生活对于职场妈妈来说是最重要的。

文/未名师姐

工作10年，我明白了5个道理，分享给职场新人，希望你们少走弯路，不走错路，走一条畅通的职场之路。

1. 适应领导的工作风格

每个人都有自己的工作风格。

在职场上如果恰好遇上了和你行事风格一致的领导，当然万事OK，不仅双方合作密切，你也容易得到领导的赏识和提拔。但万一和领导合不来怎么办？

要么你去适应领导，要么另谋他职。

有的领导是结果导向，给你派个活，过程如何他不关心，只需要看到让他满意的结果。

有的领导是过程导向，喜欢手把手地教人做事，习惯于跟进每一个阶段和细节。

这两种工作方式只是个人工作习惯的差异而已，事事过问的领导不一定是对你的能力心存疑虑，无需过于敏感。

有些刚走上职场的年轻人，自恃名牌大学毕业，总觉得领导处处不如自己，打心眼里不服气，在工作中动辄指手画脚，不该他管的事儿他出头，处处和领导对着干

到头来自认为付出了很多，领导却不买账。心里特委屈，觉得领导刻意打压自己。

将心比心，你看不起领导，领导能不知道？还指望领导看中你？

别把人当傻子！

这样的人到哪个单位都干不长。三天两头跳槽，蹉跎或信几年，一事无成。

领导喜欢什么样的员工呢？

首先是能力强且听话的，其次是能力衫桐轮一般但是听话的。

至于能力强但是不听话的，在岗位上一般待不久。

所以，该谦虚的时候要谦虚，先搞清楚自己的定位，再谈其他！

什么样的领导是好领导？

最重要的是在单位里有话语权，能让员工获得成长（能力提升、升职加薪等）。如果你的领导习惯于给出承诺却无力兑现，趁早另谋出路。

2.  修炼自己的核心技能

猴子捡西瓜的故事

有一天，一只小猴子下山来。它走到一块玉米地里，看见玉米结得又大又多，非常兴奋，就掰了一个，扛着往前走。

小猴子扛着玉米，走到一棵桃树下。它看见满树的桃子又大又红，非常兴奋，就扔了玉米去摘桃子。

小猴子捧着几个桃子，走到一片瓜地里。它看见满地的西瓜又大又圆，非常兴奋，就扔了桃子去摘西瓜。

小猴子抱着一个大西瓜往回走。走着走着，看见一只小兔蹦蹦跳跳的，真可爱。它非常兴奋，就扔了西瓜去追小兔。

小兔跑进树林子，不见了。小猴子只好空着手回家去。

小猴子什么都想要，最终什么都没抓住。在职场上也是一样，每个人的精力是有限的，与其什么都想做，样样浅尝辄止，不如专精一技，选一个自己喜欢的领域，深耕细作。

人的一生，能做好一件事，足矣！

有的人喜欢研究PPT，专门琢磨怎么把PPT做好，做得漂亮。从新手，一步步成为小白，再熬成达人，最后封神。PPT大神，接一个单子，数万起价。

孟老夫子说过：“ 掘井九仞而不及泉，犹为弃井也。 ”意思是说做事要坚持到底，不能半途而废，否则什么事儿都做不成。

在职场上立于不败之地的唯一方法，就是修炼自己的核心技能，成为不可替代品。

2017年华为裁掉35岁以上员工，中兴42岁员工跳楼，谁能保证自己一定能逃过中年危机呢？

很多时候，不是你不轮裂努力，而是时代抛弃了你。

我们努力奋斗，不是为了改变世界，而是为了让世界不改变我们。

3.  吃亏是福

有些人在职场上抱着一种极其狭隘的“圈地”心理。

比如，有些人会想公司每月就给自己开三五千块工资，每天干满八小时就行了，多干是吃亏，加班也是吃亏。

再比如，恪守自己的一亩三分地，岗位职责之外的活儿，打死也不干。领导给派活儿，心里充满怨气，总觉得自己的活儿多，别人的活儿少，不公平。

其实是种误解！

为什么呢？

只要是领导安排的活儿，都属于你的岗位职责范围。你的岗位职责范围的大小，是由领导来决定的。

领导给你多派活，说明他重视你。承担的工作越多，得到的锻炼越大，越有可能走上更高的岗位，承担更重要的任务。

面对工作挑三拣四，只干轻松的，不愿意干难的、复杂的，甭想能有什么好的发展。

你做的每一件事都在塑造着你的个人名片。

你的每一点努力别人都记在心里。

不是不报（酬），时候未到！

在工作上，越忙的人越有前途；闲下来，人也就废了。你在工作中学到的任何一个技能都是自己的，别人拿不走。

4.  学会自省

曾子曰：吾日三省吾身，为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？

职场新人容易犯的毛病是过于急躁，好高骛远。

比如，给自己定个小目标：工作五年进入管理层，工作十年实现财务自由。

这样的例子不是没有，但毕竟不是大多数。

在得到某个岗位之前，先反省一下，自己的能力与岗位需求是否匹配，心性修养是否已经具备承担挫折和失败的能力。

不要眼高手低，以为自己无所不能；也不要自暴自弃，遇到一点小小的挫折就一蹶不振。

要善于从每一段经历中吸取经验教训，争取更大的成功。

更重要的是， 即使对工作不满意，也应恪守职业道德。 当一天和尚撞一天钟，在找到更好的工作之前做好现在的工作。

工作是为了自己，不是为了公司，也不是为了领导。

如果你把工作当作一个饭碗，那么它就只是一个饭碗。

如果你把工作当成一份事业，那么他就有可能成为事业。

5.  不要理想化

很多人在职场上的痛苦来源于对工作过度理想化。

好大学毕业就一定能找到好工作？

只要持续为一家公司服务一定能进入管理层？

只要努力工作就一定能得到领导赏识？

不！这只是你的一厢情愿。

无论什么行业，生存状态都是金字塔式的，高层占10%，中层20%，基层70%。爬到了高层，无论在哪个行业，你都能拥有财富和社会地位。不同行业的收入或许有差距，但基层员工无论在哪个行业都一样苦。

“钱多事少离家近”的工作有吗？或许有。

但问题是，凭什么轮到你？

在展翅高飞之前，还是应该脚踏实地，走好当下的每一步。

近年来应届毕业生逐年增加，如此庞大的求职大军，如何才能脱颖而出？

最紧要的，是趁早做好职业规划，搞清楚自己想做什么，能力储备如何，与目标还有多大差距。有目标才有努力的方向。

人生之路能走曲线就好，曲折前进不妨碍你走到终点。

但也不能一直在原地转圈，否则如何过得了自己心里那一关呢？

哲学家康德说过：

世界上惟有两样东西让我们深深感动，一是我们头顶灿烂的星空，一是我们内心崇高的道德律。

当然，如果想混吃等死也是可以的。

毕竟，

你永远无法叫醒一个装睡的人。

共勉！

对于很多大学生而言，都会有很多的不适应，或者是有很多的内心感悟，而对于我而言，从校园走向社会，我最大的感触就是当自己踏入社会之后，就需要完全的依靠自己，就需要放弃曾经的单纯与幼稚，要让自己变得真正成熟和勇敢。首先，从校园走向社会，一个最大的改变就是自己和同学之间的那种纯真的友谊已经不能够再用在自己在职场中了，自己在职场中与同事之间更多的只是一种相互竞争资源的相互争夺的关系，所以说当自己从校园走向社会，自己所要做的最大的改变就是让自己告别纯真，告别单纯，让自己变得尽可能的现实一些，只有这样才能够更好的保护自己。刚踏入职场的时候，我并没有意识到这一点错，把一些同事当成了自己的朋友，结果当自己在一些关乎到升职加薪的重要时刻，却总是被自己曾经的那些朋友所伤害，这让我更加的看清了人心，了解了人性，也让我彻底清醒了，因为在社会上很难再有校园里面那种纯真的友谊与感情了，如果自己始终是抱着大学校园里与同学相处的方式，那么自己在社会上发展自然会频频碰壁的，自己学的更加清醒和现实一些，也是为了更好的保护自己，为了让自己得到更好的成长。

可与公司协商，真诚表达自己的想法，应该可以。
祝愉快！

冯谖求职为何不走寻常路？因为寻常路有太多人走，他进去没有优势！不走寻常路，就是走一条别人没走的路，可以捷足先登！

是学校安排的实习地方吗？那个地方你感觉不好或者在里面受欺负了吗？
1.如果是里面的人不好，就是斤斤计较，搞小动作这些。你可以跟朋友倾诉具体问题，让朋友一起分享一下，或者发出来我们帮你。但不太建议辞职，因为你在那遇见的人，在其他地方说不定也有甚至更不好，这些都需要我们自己去亲身体会，然后找到属于自己的解决方式。
2.如果是那种你的人身受欺负，这边建议保留证据，然后告诉家长老师，报警处理。再让家长去找学校给你换实习地方，或者你自己去找。
3.实在是不想带在那个地方想去别的地方，可以先跟家长商量并说明理由，然后去找你们班主任，由家长去找，这样学校松口放人的几率比较高。
希望我的回答可以帮助你，加油呀(◦˙▽˙◦)

建议你不要做专职外汇！其实在中国炒汇的没有几个赚大钱的，倒是中国的外汇被欧美国家的炒汇高手拿走。主要原因是：中国的外汇交易品种太少，风险对冲手段不多，很多人炒了10来年，结果收益比银行存款的收益还少，身体也被严重摧残！

建议你最好在3年后再考虑吧。