职业形象是什么，如何做好？

职业形象要达到几个标准：与个人职业气质相契合、与个人年龄相契合、与办公室风格相契合、与工作特点相契合、与行业要求相契合。个人的举止更要在标准的基础上，在不同的场合采用不同的表现方式，在个人的装扮上也要做到在展现自我的同时尊重他人。

职业形象是指你在职场中公众面前树立的印象，具体包括外在形象、品德修养、专业能力和知识结构这四大方面。它是通过你的衣着打扮、言谈举止反映出你的专业态度、技术和技能等。首先，个人的人性特征特质通过形象表达，并且容易形成令人难忘的第一印象。第一印象在个人求职、社交活动中会起到很关键的作用。特别是许多人力资源部门在招聘员工时，对应聘者职业形象的关注程度要远远高于我们的估计。甚至许多公司在面试中对职业形象方面关注的比重也很大。因为他们认定，那些职业形象不合格、职业气质差的员工不可能在同事和客户面前获得高度认可，极有可能令工作效果打折扣。

1，清楚的了解你从事的职业特点、要求；2，熟练的掌握本人从事的职业的知识和技能要求和标准；3，总受你从事的职业所要求的职业道德标准，并严格按照职业道德的标准严格要求自己；4，不卑不亢，虚心谦卑，向同事学习，不断学习和掌握新的知识和技能，以适应行业发展的需要；5，具有团结共事、协作共赢的精神；6，具有肯出苦、有责任、能担当的品质。做到以上六点，比较完美的职业形象就能建立起来。

塑造完美的职业形象，主要要从以下几个方面做起：

1，清楚的了解你从事的职业特点、要求；

2，熟练的掌握本人从事的职业的知识和技能要求和标准；

3，总受你从事的职业所要求的职业道德标准，并严格按照职业道德的标准严格要求自己；

4，不卑不亢，虚心谦卑，向同事学习，不断学习和掌握新的知识和技能，以适应行业发展的需要；

5，具有团结共事、协作共赢的精神；

6，具有肯出苦、有责任、能担当的品质。做到以上六点，比较完美的职业形象就能建立起来。