解答管
不要对男人太好，太依赖男人。对男人太好会显得女人没有地位，说话那没有分量，这样的女人得不到男人的尊重。在一段感情里面太迷失自我，忘记了自己的初衷，对一个男人太好，把他惯的无法无天，什么事情都不做，都要依靠你，这样你会很累很辛苦的。但是即使你再累再辛苦，也得不到他的理解和支持，只会让他觉得一切都是理所当然，一切都是你的分内之事。不会体谅你的辛苦和不容易，这样的感情要来何用？当然，不要对他太好，也不要完全依赖他，女人要有自己独立的经济和性格。过分依赖只会迷失自我，如果突然有一天他不爱你了，不对你好了，你又该怎么办呢？一个女人在一段感情里面要有清醒的头脑，性格要独立，不要每天都围着他打转，感觉离开他都不知道自己能干什么。女人更要经济独立，经济基础决定上层建筑，只要有扎实的经济基础，在这段感情里面你就是掌握主导权的那一个，或者说是处于优势地位。并不是说有钱人就了不起，而是经济上的独立，不要依靠任何人的施舍，凭自己的能力独立。
真的爱一个人，确实容易让人变得卑微。“低到尘埃里”，就连一代才女张爱玲也说：“遇见你，我变得很低很低，一直低到尘埃里去，但我的心是欢喜的，并且在那里开出一朵花来。”可是，低到尘埃里的花，能开得灿烂么？我们爱一个人，就是爱她本来的样子。她的好，她的坏，她无伤大雅的小癖好，她偶尔发作的不讲理，也都是自己的本来面目。真正爱你的人，会希望你积极进取，但不会要求你为了他而改变。在我看来，最可怕的爱情莫过于“我为你付出了那么多，你就应该如何如何……”因为，就连爱情，也没有义务把自己的人生与对方完全绑在一起，爱情，是让生活更美好，而不是改变自己，变成对方的负累。
爱情是，被问到这个问题时，你的眼睛望向右上方的虚无，在喜悦和感伤中，看到的意中人的脸庞。爱情是眼睛里藏不住的心事，你闭上了嘴，它就会从眼睛里跑出来。爱情是，虽然外公已经离开我们将近30年，外婆提起他的时候，还是会老泪纵横。爱情是，当奶奶重...
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北京京美整形院长 第五届全国乳房高峰论坛大会主席 中国中西结合学会医美专委会主委、前脂肪组长 中华医学会整形外科分会脂肪移植学组委员 中国整形美容协会中西结合分会名誉会长 卫计委内镜与微创技术全国考评委员会常务委员 泛亚面部整形与重建外科学会中国整形分会副主席
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哈喽，亲爱的小伙伴儿们，其实这个专辑我也不知道要说啥，就是咱们互相了解一下？
林本冬老师结合自身20余年团队管理经验，为你真实解密《团队管理的12个“想不通”》： 01为什么有些员工已经得到很多，却不知道感恩？ 要点1：是什么造成员工不感恩？ 要点2：如何让员工具有感恩心态？ 要点3：感恩文化的重要性何在？ 02为什么在人才市场很难招聘到特别优秀的人才？ 要点1：为什么招聘的新人好用的不多？ 要点2：如何判断一个人的真实能力？ 要点3：真正的人才都在哪里呢？ 03为什么员工不能把公司当成自己的家？ 要点1：为什么公司只有老板操心？ 要点2：员工会把公司当成家吗？ 要点3：如何把公司的事变成他们自己的事？ 04为什么“干活最多”的人往往“拿钱最少”？ 要点1：凭什么不干活的人拿钱多？ 要点2：老板都是瞎子吗？ 要点3：到底是谁在产生生产力？ 05为什么你培养出来的员工，会接二连三地离开你？ 要点1：留住人才比培养人才更难？ 要点2：忠诚的人可遇不可求吗？ 要点3：如何让人才坚定跟随？ 06为什么你的员工总是不能理解你？ 要点1：员工怎么就不能理解老板呢？ 要点2：是员工都很自私吗？ 要点3：老板要以什么心态面对？ 07为什么有的年会开完了，反而军心动摇了？ 要点1：企业开年会有什么意义？ 要点2：年会可以提升员工凝聚力吗？ 要点3：年会到底该怎么开？ 08为什么有些功勋元老会阻碍企业的发展？ 要点1：企业元老要给什么待遇？ 要点2：如何对待以元老自居的人？ 要点3：如何利用好企业的老员工？ 09为什么面试通过之后，来上班的人那么少？ 要点1：通过面试了为何不来？ 要点2：如何牢牢吸住面试者？ 要点3：吸引人才的方法有哪些？ 10为什么老板不能经常说感恩员工？ 要点1：老板要不要感谢员工？ 要点2：感谢员工不是拉近关系吗？ 要点3：员工的心理状态是什么样？ 11为什么越给员工涨工资，反而越不和谐？ 要点1：为什么涨工资了还闹矛盾？ 要点2：要不要主动给员工涨工资？ 要点3：如何智慧地给员工涨工资？ 12为什么员工辞职时会“恨”公司？ 要点1：分手了为什么会成为仇人？ 要点2：是老板对不起他们吗？ 要点3：如何能让怨恨变成感恩？
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老王来了的音频收听版王吉舟，颐和资本创始人、总裁，中国著名资本运作专家，拥有北京理工大学工学学士学位、中国社会科学院研究生院金融学硕士学位，曾帮助近百家企业成功A股上市。
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每个人都会遇见职场问题，这些事情可大可小。但总会有有些问题，你无法解决，所以，让我来帮助你解决职场问题~
沧坛导师：字西塬，大学本科，资深媒体人，祖上家学渊源影响，自幼对古文化有特别的兴趣，幼习六柱八字、风水、姓名、易数等古易学术，并遍访民间易人，切磋领悟，扬长避短，谨遵祖训，从不对外透露古易学术，几十年的同事同学都不知道身边有一位易学世家高人，工作上出类拔萃，慈悲为怀，助人为乐。随着政府对传统文化的提倡，从2014年开始走上讲台，宣讲真易！并三令五申不许把视频录像上传网络，座右铭就六个字:“不唯名，只求明”！教诲学生和弟子们要抱一颗虔诚的心，敬畏老祖先的智慧，尊重知识，尊重自然。人在自然中，天地万物和！体恤天心，为民请命，易理福人！犀利的指出传统易学尤其是风水及四柱命理中“吉则恒吉、凶则恒凶”的理论体系有失偏颇。世界千变万化，安有不变之理？ 言传身教古时独被皇室拥有不让老百姓知晓的古易真经～元运六甲、十二值符、六柱八字、自然风水...毫无保留的传给大家。易理清晰，有证有据，明辩吉凶，准确实用，效果神奇，立竿见影。 ～今人不知阴阳理，错把五行卦中推；四柱推人生，三才讲姓名，实乃谬误人生也。 连山归藏大乘易学研究院，以正讹易坛为己任，顺天应人的风水、姓名、改运、择日、祛病、化煞趋吉避凶，造福万民！
