论忠猫培训计划
不确定自己适不适合做培训讲师？想转行做培训讲师不知道要什么条件？做了培训讲师却不知该如何推广自己？不知道什么样的培训内容吸引听众？想快速成为培训讲师，却不知道定位，不清楚如何发挥自己的优势？新手小白可以做什么培训？人人都可以实现讲台梦的实操方法？
欢迎来到猫和老鼠游戏对局专辑，里面讲述的是白龙日常对局里的典型搞笑的一些小故事，当然有经过一些小改编，还有一部分是纯属自编，那么你准备好收听下饭之王白龙的对决故事了吗？
奇葩番外篇8
当遇到培训效果不落地时，很重要的一个原因就是培训需求没有准确把握。挖掘培训需求分为很多情境：在制定培训计划的时候、设计培训项目的时候、运营培训课程之前、设计培训体系的时候……本专辑主要介绍当制定培训计划的时候，应该如何挖掘培训计划。本内容系索夏宁独立开发的《培训管理师认证课程》内容节选，版权所有，违者必究。欢迎留言探讨，也欢迎添加微信：TraningManager-S。
本专辑记录了攀登计划第56期精英班和进阶班的课堂笔记。手把手式的，保姆式的记录分享课堂的培训内容，并持续更新。欢迎订阅专辑，关注我，带你一起见证成长。
赋能伙伴
具有20多年企业中高层管理经验和20多年培训咨询实战经验的实战派培训师李庆远老师讲授的操作性很强的，并可以用课后行动方案在企业落地生效的课程。课程大纲一、讲师的基本条件及职责问题一：你认为讲师的基本条件为何？训练讲师之扮演角色训练讲师应具备条件专业讲师之主要职责优秀讲师的条件培训导师的角色讲师应该做/不该做的事二、成人学习心理和教学原理问题二：成人学习新知识的规律是什么？成人学习的特征/方法与培训成人学习的记忆规律/学习原理企业员工培训要点管理层级与训练关系成人与小...
加微信864420724，学习顶级营销大师智慧，每天5分钟，彻底彻底颠覆你的创业思维，思维一变，市场一片，即可获得一对一咨询指导…同时可以进群系统学习整套商业流程，赠送终极吸心智慧电子书人和人之间是相互影响的，你认同吗？...
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企业经营的核心的就是经营人，经营人的关键就是人才的、选择、培育、使用、挽留。当今时代，凡是能做大做强的公司无不重视人才的培训培养，人才的培训靠的是系统和有效的管理来支撑。 昊天老师将会在这里为您分享培训体系搭建与培训管理...
内容简介：《培训师思维》是李新海老师从业培训师10年经验的沉淀，包括专注思维、吸引思维、简约思维、点燃思维、参与思维、残缺思维、迭代思维、免费思维、学员思维、平台思维。让你看了主播列表：李新海主播第一章专注思维李新海主播第二章吸引思维马民主主播第三章简约思维丁 晗主播第四章点燃思维乔 梦主播第五章参与思维杨可观主播第六章残缺思维李佳程主播第七章迭代思维胡海燕主播第八章免费思维过程中，李新海老师偶尔出现插播内容，给你惊喜。。。。。。。不定时更新，敬请期待...
内容简介：好培训师与坏培训师的区别系列文章为李新海老师原创。详细介绍了10种好培训师的内容，要原创、要微调、要加微信、要给机会、要商业、要主动、要读消息、要整理、要做到、要不生气。作者简介：李新海，《培训师思维》作者、五步成师课程版权持有人、筑成咨询品牌管理顾问、新机会网商学院首席讲师、联系电话同微信18640408036主播简介：前四个是李新海老师录制，后面四个为马民主老师录制。马民主，五步成师认证讲师、筑成咨询签约讲师、新机会网商学院金牌讲师
培训体系建立与培训管理
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了解培训师，培训指导，培训师的成长，疗愈自己
做培训讲师有什么好处？培训讲师培训师到底是做什么的？如何成为一名培训讲师培训师呢？...
潜能瑜伽嫡传弟子班培训日记，是潜能瑜伽创始人杨华培训弟子班时每天的日记，记录了潜能瑜伽嫡传弟子的学习内容，过程，是瑜伽教练培训的指向灯！
