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棘手的事应由领导亲自处理
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会用人看这本就够了
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做领导,功底越厚越好
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棘手的事应由领导亲自处理
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公正无私才能响当当
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承担责任是用人者的天职
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付出尊重才能赢得尊重
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得理而饶人更易征服下属
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与下属一起分享快乐
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仁厚并非任何时候都可取
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过度的怀柔会影响到权威
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不可宽恕心术不正者
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