01.组织生态的梳理与重构 | 冬吴同学会

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5亿用户，2100万组织，都在用钉钉。钉钉，让进步发生。

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为什么说疫情之下，企业的数字化转型不仅重要而且紧迫？
什么是企业的“狄德罗效应”效应？
如何让员工在组织内部网络中互相成就？
什么是企业的流程再造？
如何通过数据积累，解决人才流失的隐痛点？

以上内容来自专辑

主播信息

坐着打通经济生活任督二脉，冬吴同学会，一期一会。

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觅雅斋的混子哥
精彩搭档回来了
百车全说回复 @觅雅斋的混子哥: 哈哈，你也在啊
ykksa
好开心好开心！两位老师又来了
Page178
我的快乐终于回来了！！！前面几季都听了好几遍了
毕东南回复 @Page178: 我也一样
阿紫_o22
听了很长时间了。最爱的节目可以说我现在的价值观很多来自这个节目我觉得他俩在我的定位里算人生的智者了
给鸡打鸣的人_c5 回复 @阿紫_o22: 巧了。
谢谢图
不可多得的好节目，又开播啦，又听见魔性的笑声了
星条旗丶不落回复 @谢谢图: 哈哈，太喜欢她俩魔性的笑声，终于又开始
才疏学浅1997
有生之年，普天同庆
秦岭在昆山
终于等到你
听友421472036
两位老师一分析，让我对“ERP”有了新的理解，哈哈哈哈哈哈
1873363khyx
爱你们突然看到你们的新节目开心得拍大腿太棒了舍不得倍数播放
创投家高富帅精气神
太高兴了，冬吴相对论又回来了，非常开心，不过呢配音那个小姐姐要是回来那就更好了，有个小小的请求，强烈要求她回来。非常喜欢她的声音。
兜兜和派派回复 @创投家高富帅精气神: 我也喜欢那个小姐姐，声音很有未来感

冬吴同学会｜2022钉钉特辑·数字韧性