我的新伙伴会经常会问到我,他说徐佳老师,你我,你怎么能两年做到高级主任,你怎么可以两年做高级主任新伙伴,我我会有一个这样一个概念,就是对于跟参加会议学会三个月以下对一下子都叫新伙伴,三个月以上的我们就成为老伙伴了,三个月以下的先往,我就会跟他讲

态度和动势 席嘉
我们湖南的叶子老师三百六十五做一个李强三六五,通过推广,李强三六五赚的钱做个四千五,通过四千五升级六万五,从六万五咗创始合作伙伴,从一个创始伙伴,两个创始伙伴合伙创始合作伙伴挣了几百万

直播就是好
第一批伙伴的推荐之后,我们第三步就是要引导伙伴行动去向团队去复制,让团队的伙伴也跟你一样,去完成他们第一批人推荐,而引导伙伴行动,这一块我觉得有几点是非常重要的

3B逆袭方法《落地实操五个方法~从0到百万》
让每个生命绽放,看到自己可以寄生的成长蓝图,帮助伙伴解决困难,陪伴伙伴成长。要伙伴看到希望及时的给到伙伴奖励和鼓励,持续的打造和优秀团队的文化,亲爱的伙伴。如果我们用三到十年投资我们的热情和爱心

完美的制度之四种收入
八十户创办人,高级主任,我要跟上任何平台,要带出十户以上的创办人,高级主任,让我的伙伴实现年薪三十万以上。平台有大目标,我与伙伴也有个人和小组的目标。左两天与几位伙伴交流了,伙伴说老师,我要买房

互联网安利线上成功峰会
能给我们的伙伴带来希望,能给我们的伙伴带来未来说,刚才很多老师都在这样,我要带多少出去,我要带多少实现高级主任,我要带多少实现诸葛亮,我要带多少伙伴实现年入三十万,带多少伙伴,实现年入七十万,升级一百万

《互联网安利年终30W+经理分享》
大家做的时候,你做社群的时候也不要乱你,不要说我一二,三四,五五个社群一起干这个思维,它跟我们的推荐伙伴不一样,推荐伙伴的时候,你一二三四五,你推荐伙伴的时候,你一二,三四五

20210102《真利他真价值真内容真链接》LS
合作伙伴的主因素分析,建立合作伙伴关系的品标,准评价和选择合作伙伴以及建立和实施合作伙伴关系。这么两行可以读一下,那么下面的括号一个三,我们能看就看,如果你不想看,我觉得关系也不大

049、采购管理
弄伙伴是因为虽然我也感谢之前上三代对我的伙伴的帮助,但是后来我发现伙伴来到美乐家是因为我们的原因。他想来刚开始他可能是因为我们的原因来想来做美乐家,所以他会关注我们的状态

沈丹丹周三YY
你只要每天讲一场生意计划,你一个一天讲一场生意计划,一个月讲三日场生意计划,你一定会有三到四个生意伙伴,你有这三个生,三到四个生意伙伴的时候,你一定就可以做出市场来

行动者分享1
我告诉各位伙伴,因为现在安利公司对于海外旅游的要求降低了,你现在下一个决定,我告诉你,我们现在在场有七百二十三名伙伴,我们每一个伙伴都有机会做到下个财年的海外旅游

0371 安利不是创业而是换个活法.mp3
很多的时候,你研究关于怎么招商,往往都是研究半天研究怎么开招商会,他事实上各位不是招商的招叫招募的招,这个商叫商业合作伙伴下一页合作伙伴,所谓的张三是简称,他的全称应该叫招募商业合作伙伴

001 第一天
你说二零零七年,曾元奶二零零七年,杭州两位伙伴晋升经理,踏入百万年新俱乐部。你说二零一年,曾元南二零一年,杭州一位伙伴今生不经理,踏入百万年薪俱乐部二零一二二零一三二零一四,二零一五,哪一年没有晋升的伙伴

1月2日王鑫仪 缝合
如果我们机制的经济的线上你这两个小时,你写了一个伙伴进行开一个课,你正当写主意的伙伴,但是你这两个小时,如果举办的事情,一个事情活动,你可以讨论失意,帮助三五个伙伴,现在更多一点,包括更多的伙伴,同时在影响他的客户称,他的效率会更高

刘宗旭总监-市场发展的“点,线,面,体”
你发现我们设定一个目标,我告诉各位伙伴,因为现在安利公司对于海外旅游的要求降低了,你现在下一个决定,我告诉你,我们现在在场有七百二十三名伙伴,我们每一个伙伴都有机会做到下个财年的海外旅游

07.09安利不是创业而是换个活法