所谓的成长

在介绍成长的第一个方程式之前，我们先分享一个作者和我们一起看的，在成长过程中的一个误区叫做技术狂热症，那你也可以看一下，在你的周围，有没有这样的一些人，所谓技术狂热症

老易知道，所谓成长与价值说的不过是高估值，高增长的板块，以及传统型的估值较合理，有一定增长潜力的板板块儿这么两种，明年老易认为两个板块都是有机会的，不是说我看好视频就认为成长板块没有机会，不是这样的成长板块也是有机会的

都能按自己的意愿活出想要的人生，那么你也可以在这本书中你会了解到一种叫做重生年纪化的个人成长方法，通过深刻的自我认识知情合一，有市场价值的成长，由内而外搭建起你的个人成长系统，所谓用一年时间重生

九零，甚至我们接下来可能很多会有些零零后以后也会走进我们的这个创业平台，一起工作，一起成长。你会发现现在的年轻人，他对于所谓的成功或者说对于所谓的这个人生的追求

一个青年在成长的过程当中，完全不需要担心你会扶着太久了，锥子一定会冒出来，没有所谓扶着太久的事情，只有你要不懂服的道理，只要这件事情，别人也有能力做这件事情就让别人你继续成长

所谓的难，就是没有找到所谓对的人，或者你找到了对的人，但是没有一个专业的系统帮助他成成长为领导人，他无一直无法裂变，认知，无法提升，他无法吸引和影响更优秀的人，他最后扛不住了

你觉得不带成长的聚会，不带现在的家庭聚会，不带成长的东西，你一定做做事儿，再用能力做所谓用能量没有钱的合法理念，对不对情感它不承受能力，你能力是做了好事儿的，但是我觉得带着情感，你一定可以把它做好

我们就能控制自己的行为了，说成长是很关键，我觉得成长的过程是所谓提升认知，就是我们进化成对事情看得更客观，对事情会会更客观的看待事情的人，而不是那种很情绪化，如果过度情绪化甚至很偏激

在那种时候，老师便代表了一种分界，也代表了一个孩子眼中所谓成长的外在时下高跟鞋，窄裙花衬衫卷曲的头发口红项链，每天面对着老师的口红和丝袜，总使我对于成长这件事情充满了巨大的可想和悲伤

在下一章当中，我们一起来聊一聊什么样的人，才是所谓的聪明人，听小说上喜马，更多个人成长类畅销书在我其他的专辑当中，也有六续上架，九六会在每一本专辑当中陪伴着大家共同成长和进步

正所谓不尽责退成功不是走向未来的可靠向往，我们需要将为之意识更广，更深的传播。在每一个华为人身上，华为必须保持合理的成长速度，首先没有合理的成长速度，就没有足够的利润来支撑企业的发展

我们也静下心来，远离一点点市场的喧嚣，远离一点点所谓的股价和那些所谓的消息和情绪好。我们来听一听巴菲特是如何的去做投资如何成长起来的，它有哪些成功的案例，它有哪些成功的体系，它有哪些值得我们去铭记在新的非常简显的，但是又非常深刻的那些投资的哲理

实际上，一提到商业假设的三个就是成长的道路，不少的讲师都有疑惑，我觉得如果你已经是讲师了，不管你是咱们上次提到过的主持人，还是消假师，还是内心师，还是已经是所谓的商业讲师了

他们不会装成和自己不一样的人，他们觉得接受自己现在的样子，并以最出色的方式为追求最优异结果而施展自己的才华，不但能够很好地服务自己，还有助于别人建立人际关系成长心态，最后，真正坚毅的人们拥有所谓的成长心态

不是建立在我们的利益，不是建立在我们的心理感受上，我们是建立在对方的开心对方的收益，对方的成长，对方的获得上面情绪上面，我们不再以自我为中心，真正的不求所谓拥有，而是去感受彼此