一个暖心的故事,讲述了如何用人性化的方式帮助贫困大学生。通过牛部长的努力,让大学生和企业实现了双赢。但过程中遇到了哪些挑战?这些孩子又如何赢得了老员工的心?故事里有感动也有思考,带你了解什么是真正的人本管理。
02:01 企业回报:给基层员工发放稳定工资并提供更好的学习机会
04:01 企业领导的暖心行动:为大学生解决生活与学习问题
06:01 感恩与矛盾:大学生工作经历中的挑战与成长
08:02 企业老板的聪明之举:欢迎北大学子加入企业
10:03 牛部长的故事引发的感人互动:企业员工与大学生的深情交流
12:03 管理动作不能单一:十个大学生与十个老师傅的感人故事
14:04 管理动作不能单一,组合拳才是关键!师傅带徒弟的全方位训练方法
16:06 管理的效果与人员流动:激励与留任的平衡之道
18:06 团队合作中的心理契约:如何塑造有效的合作氛围?
20:07 团队经理与员工:心理契约的奇妙作用
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