逆向思维:站在人性反方向的企业管理之道

本期提出「站在人性的反方向，你就赢了」的理念，探讨如何利用人性特点优化企业管理。节目从四个方面阐述这一理念:1)招聘中重视内在品质而非表面因素;2)培训注重质量而非速度;3)决策机制强调集体智慧而非层级权力;4)绩效评估关注过程而非结果。通过这些逆向思维策略,企业可以开辟出独特高效的管理之路。