如何应对工作中的争端

如何应对工作中的争端

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处于人际关系中的双方都要对关系的好坏承担责任。正念的修习可以转化我们的思维模式,修习正念时,你对自己会有更好的觉知。当愤怒情绪出现时,你知道自己的愤怒,所以你修习观呼吸,并念道:“吸气,我知道心中的愤怒;呼气,我照顾心中的愤。”愤怒情绪下说出的话、做出的举动百害而无一益,所以不要说一句话,不要做出反应,只是继续修习你的正念呼吸和正念行走。包容你的愤怒,承认它,然后慢慢化解。在这之后,你才能够深入了解你的愤怒,并自问为何愤怒。
我们自己,而不是他人,是造成痛苦的主要原因,别人只是次要原因。如果深入观察我们的愤怒,我们就会知道它来自于误解,来自于错误的认知和观点。而一旦意识到这一点,我们的愤怒就转化了,也觉悟了
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