山南来信｜武汉与山南乃东区携手举办“就业援藏”线上对接活动，共促青年就业创业

为积极响应国家就业援藏政策，8月6日下午，武汉“就业援藏”山南市乃东区区外就业对接活动在线上圆满举行。本次活动由武汉市人力资源和社会保障局、山南市乃东区人民政府主办，武汉市人才服务中心与山南市乃东区人力资源和社会保障局联合承办。通过线上宣讲与面试的方式，为乃东区青年搭建了通往武汉优质就业岗位的桥梁。

6日下午3点，在中国车谷人力资源产业园三楼直播间，山南市乃东区区外就业对接活动准时拉开帷幕。武汉市与山南市乃东区，相聚三千公里，通过云端相连。在企业负责人做了相关介绍后，乃东区的面试学生们在区人力资源和社会保障局设立的分会场，积极参与线上面试。

应聘者在观看企业直播宣讲

此次“就业援藏”活动以“就在武汉　创赢未来”为主题，是武汉市深化对口支援乃东工作的重要举措之一，通过资源共享、优势互补，不仅为乃东区青年提供了更多就业机会，也为武汉市的发展注入了新的活力。

活动邀请到武汉市仟吉食品有限公司、楚云控股集团、富士康科技工业园、武汉未来之光物业服务有限公司以及武汉世茂希尔顿酒店。旨在通过搭建就业服务平台，促进乃东区高校毕业生及青年劳动力向武汉市及区外转移就业，实现更高质量、更充分的就业目标。活动不仅提供了丰富的岗位信息，还通过线上宣讲会的形式，让乃东区青年深入了解武汉市的就业环境、企业文化及岗位需求，为他们的职业规划提供了有力支持。

线上直播带岗

参加招聘的24岁藏族青年洛旦表示，这次来招聘的企业很好，他想都投递简历试试，“很想到高原以外的地方去，觉得是很好的学习机会。”

藏族青年洛旦在参与线上面试

仟吉食品有限公司的刘经理表示，仟吉非常重视此次招聘，提前了解藏族员工在饮食、住宿、福利待遇等方面的需求，与武汉人社局沟通用工模式，培养方式，为藏族员工在公司内部争取更多政策倾斜。“希望通过本次活动践行社会责任，吸纳社会就业，也为鄂藏对口扶持，贡献绵薄之力。同时摸索少数民族用工模式，解决用工难题。”

乃东区人社局局长魏林告诉记者，武汉第十批援藏工作队非常重视此次乃东区毕业生“组团式”区外就业对接活动，为此，双方从今年年初开始对接。在魏林看来，本次活动是加强民族团结、促进两地交流合作的生动实践。乃东区也将以此为契机，鼓励更多青年走出家乡，到区外寻求更广阔的发展空间，为实现个人价值和社会贡献力量。