招聘笔试网上代考?找“枪手”注定要失手

招聘笔试网上代考?找“枪手”注定要失手

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“大企业明天笔试,抓紧上车”“我们有专业做题团队,笔试包过”……据报道,近年来,许多企业在招聘笔试阶段采用线上形式,在线上考场外,一群代考者混迹各大网络平台,宣称可以为考生提供答案甚至直接代考,形成了招聘代考团队和代考黑色产业链。

某交易平台上的线上笔试代考服务。图据截图

无论是线上还是线下,只要是考试就必须严肃公平。代考者明知作弊违规,于是用“助攻”“上车”等“行业黑话”掩饰,在各大平台上等待“懂行人”下单。985高校本硕毕业的学生等身份噱头,更成为无法验证真假的幌子。

与遮遮掩掩的名头形成鲜明对比的,是代考团队对考试内容的把握和保过承诺,一口一个保证正确率,“信誉看朋友圈”,从各类银行到互联网大厂,从国有企业到大型私企,似乎没有什么题是其不知道的,没有什么考试是其搞不定的。

这些“场外考生”真的有那么神?据报道,代考老师不一定是大神学霸,职业团队也未必是包过专家。代考泛滥,源于线上考试环境相比线下宽松。无论是单机位的监控,还是双机位监控,或多或少都有一定的监控盲区,为远程作弊留下可钻的空子。即使作弊被发现,作弊者最多是失去此次就业机会,不妨碍参与其他招聘活动。而且现在很多企业招聘并不公布具体成绩,也没有办法进行核对名次,考生即使没有通过,也不敢走正规途径进行维权,只能自认倒霉。种种原因导致线上代考逐渐猖獗,“枪手”非常抢手,以至滋生出利益链条。

如此明目张胆的舞弊,不仅破坏了招聘考试的公平,也践踏了社会和职场的诚信,对求职市场产生恶劣影响。清除线上代考黑色产业链有法可依,《关于办理组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释》明确规定,组织作弊,为他人组织作弊提供作弊器材或者其他帮助,可以依法追究相关人员刑事责任。2022年5月,安徽农商银行系统2022年社招线上考试被曝有考生作弊。经公安机关调查发现,犯罪嫌疑人李某某通过远程操控考生电脑桌面协助答题,犯罪嫌疑人孙某某在提前拉建的聊天群中售卖答题截图。事后,12名作弊考生的成绩按作废处理,2名犯罪嫌疑人被抓获。作弊得不偿失,还抱有侥幸心理的代考团伙应该好好掂量。

找枪手不会让自己在就业中更抢手,线上笔试只是求职的第一步,后面还有面试、实习考察、谈话等一系列环节,靠的不是真材实料,最终肯定会露马脚。

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