正观视评：静乐二中部分教师吃空饷？“马上返校”不该是处理终点

近日，有网友举报，山西静乐二中存在教师吃空饷问题。该校发布情况说明回应称，部分临近退休以及患有重大疾病的教师，在2022年秋季两校合并后办理了请假手续，对这部分教师，学校要求请假到期的马上返校，因病不能返校的要完善手续。

正观视评：

教师返校，事情这就算完了吗？

不得不说，校方的这份情况说明有些避重就轻。学校到底有没有老师吃空饷？涉及多少名老师？请假缘由、审批程序是否合规？这些问题校方都没有回答。相反，表态的话倒是不少。比如，校方“高度重视，成立以校长为组长的调查组”；学校立即召开全体教职工师德师风暨纪律整顿大会，校领导以及教育科技局领导表态、要求等等。可是，学校有多少老师不在岗，校长能不知道吗？在新学期开学前这些问题还不该处理好吗？直到事情出现舆情了，才去调查、要求，都是马后炮，会不会是空响炮还不一定。

校方以及主管单位如果真下决心整治，至少通报说明应该更具体、详实；问题有就是有，没有就是没有，可以说清楚点，有则改之，无则加勉，是基本应有的态度，而不是把所涉老师都笼统归为年龄大或者有疾病。而我们实际上也并不是在苛求，年纪大或有重疾的教师不能请假，而是反感有些缺少师德的教师以“年纪大”或“有重疾”为借口长期不在岗，却又占着编制，同时可能还不少拿工资。

如此问题造成的后果，除了让一些吃空饷者占得便宜，也使得一线教师的师资力量不足，要么让一些老师一个人带多门课程，要么学校再外聘老师，总之，这些后果最终作用到的都是学生。所以监管部门必须严肃对待，监管要到位，惩罚也要到位。

此次事件又引出了涉事县曾在2012年被曝县委书记女儿5年吃空饷10万元一事。所以说历史是有记忆的，希望涉事学校以及主管单位真正高度重视此次事件，严肃问责，并尽快给出更具说服力的调查通报。