最近,根据黑龙江卫健委发布的《2023年上半年事业单位公开招聘取消、缩减部分岗位招聘计划》显示,对同一岗位通过资格审查的人数跟计划招聘的人数比例低于3:1的,就会取消这个岗位的招聘计划或者缩减招聘人数,黑龙江原计划今年有7家省卫健委所属医院需要招聘143个人,但是第一批只招聘成功了75个,据卫健委发布的公告显示,今年上半年取消事业单位公开招聘岗位15个、并且有9个岗位减招了人数,相关岗位涉及到了5家三甲医院和1家二级医院,而且今年以来,包括江苏、山东、湖南、江西、在内的多个地方都发布过类似的公告,大致意思都是医院的一部分招聘岗位达不到开考比例。
网友A:归根结底就是现在的医院招聘条件太高了,随便什么岗位都要求研究生或者博士生,这能找到人才怪了。
网友B:其实相比其他行业,大多数医生的报酬并不高!看病还不允许有半点差错!医院的很多专业岗位收入都是跟绩效挂钩的,有的岗位待遇并不理想,也就没有太大吸引力了。
那你觉得为什么会出现这种医院招不到人的现象呢?
据说有人统计过近十年医科生的就业状况,最终走上医生岗位的人只占全体医科生的小部分,大部分人都因为各种原因转行了。
玄武九段 回复 @张笑扬: 确实是这样的
就业难啊!
玄武九段 回复 @华梦茵: 太难了
医生去开大货车
别扯淡了,我们这里也是小城市,去医院工作花钱都进不去。
说的对,别太苛求医学生学历
玄武九段 回复 @行水的小鱼:
3-4000能有啥吸引力。
玄武九段 回复 @大佬带带我吧: 😂😂😂
说话和唱歌似的
说这种话的人太不负责了……就算学历高都不见的医术高超…还在那吐槽什么晚收入……
玄武九段 回复 @啦啦啦啦啦啦啦队长啦:![](http://s1.xmcdn.com/css/img/face/w_xianhua.gif)
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