近日,网传“福建农林大学安溪茶学院春招现场,有企业在招聘‘KTV公主’”。对此,多数网友表示愤怒,“四年学习,一朝就业KTV?”还有网友质疑学校在邀请用人单位时,未对招聘岗位进行审查。涉事学校回应称,网传的“KTV公主”岗位并未出现在用人单位送审的岗位列表中,但却出现在了招聘会当天的企业易拉宝上,校方发现后立刻进行了处理,最后涉事企业选择撤除这一岗位,当天也并未在校内招聘KTV公主。
学生在社交媒体吐槽校招KTV公主的截图
学生和网友感到愤怒,情有可原。本应该严肃规范,发挥高校生就业主渠道作用的校园招聘,要求学生都积极参加,却堂而皇之地招聘这种看上去就不正规的岗位,本校学生觉得被轻视侮辱,网友看了也只能大呼离谱。
好好的招聘会,没有达到应有的效果,助力高校毕业生充分高质量就业,反而让学校蒙羞,让学生伤心,引发一堆不必要的争议。只能说,学校对报名的用人单位进行充分筛选审核,实在是太重要了。虽然,从学校的回应来看,学校也是被企业的胡作非为摆了一道,但是,能找到这么不靠谱的合作单位,难免让人怀疑这场校园招聘的质量和专业度。
招聘会现场的展板
对于一场校园招聘来说,最重要的其实不是来了多少企业,摆了多大的排场,而是用人单位是否真的诚心诚意来高校求才,提供的岗位质量是否与高校毕业生专业所匹配,能否让大学生学有所用,发挥所长?从这一层面上来说,并不是酒店、KTV的工作就低人一等,就不应该出现在校园招聘的岗位清单中。而是说,这类工作与农林类大学的教育水平和专业究竟是否相匹配?是否真的对大学生有足够的吸引力?还是,这种招聘根本只是来凑数演戏,或者是秀一把下限,给自己打打广告?
更让人无语的是,KTV公主这个岗位,甚至不能算是一个正经、合法的岗位。所谓的“KTV公主”,在一般的理解中,并不是简单的服务员,而可能是提供“陪吃、陪喝、陪玩”的“三陪”服务人员,在一些不规范经营的场所,甚至可能提供色情服务。而法律明确规定,娱乐场所及其从业人员不得提供或者从事以营利为目的的陪侍行为,不得为进入娱乐场所的人员提供条件从事以营利为目的的陪酒行为。可见,设置这个岗位本身,就是涉嫌违法的。这样没有底线的企业,恐怕学校不光要将其拉入“黑名单”,更应该及时报警,让警方好好彻查一下。
校园招聘屡屡出现奇葩岗位,败坏高校形象,渲染就业焦虑,让大学生对于本就不容易的“找工作”,更加缺乏信心。这种乱象,值得各个高校和主管部门警醒。
就业服务不是拉开架势,走个形式就行,要真正用心去为用人单位和学生搭建便捷、高效的供需平台,才能切实帮助毕业生增强就业能力和竞争力,早日找到自己理想的工作岗位。
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