540-让工作有成就 02 退步的因素
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- 540-让工作有成就 01 管理应符合员工的层次需求5711:46
- 540-让工作有成就 02 退步的因素3504:50
- 540-让工作有成就 03 管理者应更注重客观存在13113:33
- 540-让工作有成就 04 管理者应更注重客观存在22513:19
- 540-让工作有成就 05 管理者应有果断的决策力12211:20
- 540-让工作有成就 06 管理者应有果断的决策力22012:15
- 540-让工作有成就 07 管理应符合客观认知1812:08
- 540-让工作有成就 08 另一种尤塞琴式思考1914:59
- 540-让工作有成就 09 注重管理本身而非价值批判11910:07
- 540-让工作有成就 10 注重管理本身而非价值批判21810:40
用户评论
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沉稳大气，涨知识了！