“父母不理解我的工作，甚至怀疑我在录不正经的音频”｜Vol.04

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【关于本期】嘉宾：吴争

失业者联盟，我们一起探讨生活的可能性，生活远不止一条正确的道路~

本期节目邀请到——2021年年底裸辞的前音频大厂声音设计师、音频制作人吴争和我们一起来聊聊对音频行业的观察和思考，以及工作与原生家庭的平衡。

在吴争看来，UGC（用户生产内容）模式下，因为大多数人是音频制作的行外人，几乎完全忽略音频制作，只是用手机随手一录，连基本的音质都难以保证，很多音频听感很差。

而PGC（专业生产内容）模式下，创作人员要么只顾着给节目套上完美的包装，忽略了「技术服务内容」的本质。要么被市场裹挟，被迫选择市场更喜欢的方向，背离了原本的初衷。

吴争毫不忌讳地说，“现在的互联网音频，比较难以理喻”。

此外，在谈到「父母对我们工作的态度」时，老谢、吴争和阿萌都有一个共同的体会——父母很难理解我们的工作。

对此，老谢有自己的一套应对方法：请父母来自己身边，亲眼看看自己的工作流程，或者拿着成果，「用结果而不是用可能性」去说服他们。然而事实是，并不是所有父母都能充分地理解我们。即便我们用了很多方式，很努力地去证明自己，但难以改变父母的态度。无论是忍受非议，坚定地走自己的路，还是退一步，为和谐的家庭关系作出妥协，或许是很多人必然面临的选择，这是每个人自己的课题。

关于这些，你有什么经历和思考呢？可以一边听，一边和我们一起来聊一聊。

【时间轴】

00:20 开场白
01:56 声音设计师，是一份怎么样的工作？
05:55 如今的听众，想要从播客中获得什么？
07:12 吴争：现在的互联网音频生态，有些难以理喻
11:17 什么样的音频内容，称得上「优秀」？
16:50 吴争：很多音频，没有什么修复空间
18:40 音频，还有什么新的想象空间和应用场景？
24:35 吴争：辞职以后，我每天只想躺尸
29:13 如果父母不理解我们的工作，该如何应对？
51:50 准备到多少分，你会开始创业？