vol.070 华为公司的合伙人激励体系
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- vol.071 单纯做好绩效管理无法满足企业哪部分核心人才8135:29
- vol.070 华为公司的合伙人激励体系8536:31
- vol.069 传统企业如何才能使用“绩效合伙人系统”让客户、团队自主裂变16837:49
- vol.068 合伙人系统可以给到企业那些实际性结果重新理解合伙人9843:29
- vol.067 企业百分之百实现目标的科学管理办法：绩效管理系统46343:19
- 第一集：企业为何要导入绩效合伙人系统？16604:42
- 第二集：绩效合伙人系统八大板块导入14204:51
- 第三集：绩效合伙人系统——激励设计14605:01
- 第四集：绩效合伙人系统——考评设计，文化设计11904:52
- 第五集：绩效合伙人系统——平台设计，规则设计，裂变设计，控制设计11904:48
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