每到年底就有各种评选,无论是在网上还是在现实生活当中,我们都会给各种人投票。你看这几天,《百家讲坛》也在投票,学校里边也在投票。我们应该怎么看待这种投票选举的事情呢?今天想给大家讲一个非常著名的定理,叫做阿罗不可能定理。
这个定理是1951年约瑟夫·阿罗在他的经典著作《社会选择与个人价值》一书当中提出的。有兴趣的朋友可以找来这本书读一读,不过里边有大量的数学,大家要做好思想准备。阿罗不可能定理它描述了一种这样的情况,就是在多个投票人有多种选择的背景下,不可能得到一个多数人都满意的方案。
对定理进一步地比较精确地阐述,就是将每个个体表达的先后顺序综合成整个群体的偏好次序,这是不可能的。这句话大家听着肯定比较绕,那我给大家转化成普通人的正常语言。这个意思就是说,虽然每个人都有最喜欢和最不喜欢,但是要把所有人的意见综合在一起,形成集体的最喜欢和最不喜欢,这是不可能做到的!
我给大家准备了一个例子,假设吃早餐我们有三种选择,包子、炒饭、大饼。现在有三个同学,这三个同学他们的偏好是这样的:小明最喜欢包子,最讨厌大饼;小红最喜欢炒饭,最讨厌包子;小强最喜欢大饼,最讨厌炒饭。现在我们要选一种食品来作为早餐的主食。你如果选包子,小红和小强不高兴;如果你选炒饭,小明和小强不高兴;如果你选大饼,小明和小红又不高兴。大家看到了这个事情就很神奇,每个人都有最喜欢和最不喜欢,但是大家合在一起根本选不出来最喜欢和最不喜欢。
无论最终的选择是哪一个选项,都会有多数的2/3的人不满意。这种现象在我们身边广泛地存在,比如单位里选先进,经过激烈地投票,在几百号人当中有三个人胜出了。这是大家投票的选择,每个人都按照自己的喜欢或不喜欢进行的投票表决。明明是大家投票的选择,但是最后多数人都不太满意。各位想想这种情况是不是在我们生活中广泛地存在?
阿罗的不可能定理给我们揭示了这种众口难调的尴尬局面。我们经常会觉得根据少数服从多数的原则,每个人都去投票,最后一定能选出大多数人最喜欢的那个人,一定会选出大多数人最不喜欢那个人。但实际上这种情况不容易发生,在多数情况下往往发生的结果就是,不管你怎么选,选来选去,最终的结果多数人总是不满意的。大家总是要吐槽的,总是觉得不理想的。
我们上课也讲到这种现象,世界上有两种人永远有人骂。第一是厨子,南甜北咸东辣西酸,不管你是什么手艺,手艺有多高,最后饭做成了,总有人骂你。第二种挨骂的人就是领导,猪往前拱,鸡往后刨,大家方向完全不一样。不管你怎么公平公正,你怎么努力,最后做出的选择、做出的结果多数人都不满意。这个就是阿罗的不可能定理在现实生活中的经常性的反应。
怎么应对呢?首先就是要从决策理念上杜绝那种完美主义倾向。任何一件事情都不可能做到所有人都满意,人人都喜欢的解决方案是根本不存在的。其次就是调整决策目标,把追求最佳方案改变为避免最坏方案。第三也是最重要的,就是把投票制变成打分制。
大家想一想,在投票制的情况下,每个人只有选择的一个方向,并没有选择的具体程度。数量不精确往往就会造成循环投票,每一个都不太满意。但是如果让每一个人都给自己选项进行精确地打分,那人和人打分是不一样的,有高有低,排序也是不同的,加在一起往往就能形成一个准确的排序。
比如在我们讲到的选早餐的例子当中,如果小明、小红和小强都给大饼、炒饭和包子进行了精确的打分,我们把每一种食品的打分加在一起,那就很容易形成一个综合的排序。于是得到一个结论,投票出的结果往往是大家不满意的,但是打分出来的结果往往是大家容易接受的,这个可以成为我们各级领导做事情的一个重要的决策参考依据。
好了,今天内容我们就讲到这儿。平讲平说,咱们明天接着说~
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