管理心理学课程第十二.12.1

管理心理学课程第十二.12.1

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大家好!我是郭景璐,今天,给大家讲范逢春博士管理心理的第三篇《组织心理与行为》的第十二章《组织领导行为》的第一个节内容,领导与领导者。

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用户评论
  • 听友188358256

    李泽佳1603领导能力非常重要 值得我们深思和学习其中的奥秘和无线的魅力

  • CAMO_gz

    工管1601 李志欣0519160115 这节课主要说的是组织领导行为的内容,领导与被领导者之间是互相影响的 ,对人的领导更多的来说是一种艺术行为,因为更高层次的领导者会面对不一样的影响因素而作出不同的决断。

  • 听友200200980

    工管1602嵇诗怡。领导是一种双向的动态过程。被领导者和领导者之间是互相影响的。

  • 工管1605张维欣

    领导是一种艺术,更是一种能力,其次,领导者的权利和威信也很重要,通过听郭老师的课,我知道了什么是领导,也知道了领导和领导者的区别,讲的很好,有收获!

  • 鹅鹅鹅小宝

    这节课主要说的是组织领导行为的内容,领导与被领导者之间是互相影响的 ,对人的领导更多的来说是一种艺术行为,因为更高层次的领导者会面对不一样的影响因素而作出不同的决断。 国际商务1602翟颖

  • OrchidK

    听了这节课知道了领导者是敢于挑战,领导对于一个公司来说具有较强影响力,对于下属来说,有一定的鼓动。而管理者是为了公司按照着规则,生硬的完成工作。而领导者是面对生活灵活变化。工管1507 吴梦秀

  • 听友148247930

    这节课讲了组织领导行为的内容,让我明白了领导是一种双向的动态过程,领导者与被领导者是相互影响的,一个有的领导者能使被领导者更优秀,而一个优秀的被领导者又能使领导者做出更好的决断。国贸1502朱哲楠

  • 听友129330052

    所谓领导,就是设定目标,率领和引导组织或个人在一定的时境以及其他条件下,按照一定的计划或方法实现该目标的行为过程。有分工协作必须要有领导。领导的本质是一种影响力,即领导通过其影响力来影响追随者的行为以达到组织目标。工管150227吴佳伟

  • 听友129331264

    领导者的本质是影响力的施加者,管理者则是具有强制力,两者的角色并不完全重叠。工管1502胡宏武