仁达方略--狮子与狼的绩效管理故事·浅谈绩效工资的分配

如何做到绩效不平均分配，还能够充分体现出绩效的“公平”；而在不平均分配绩效工资的前提下，如何努力做到绩效工资的“相对的平均分配”，