199 【职场进阶】越勤奋,活越多,还不如偷懒?

199 【职场进阶】越勤奋,活越多,还不如偷懒?

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1、不图升职加薪,当然可以考虑少做一点,就图个轻松。

2、你一开始的目标是什么,就决定了你最后将走向哪里。



你好,我是马东,职场B计划。


有的小朋友问我说,说“我做完了越多的工作,我做得越出色,其实我就接了越多的活。我是不是应该做得慢一点、我做得懒一点,我会比较轻松一些呢?”


在我看,这种困惑其实还挺常见的,所以咱们今天就聊聊这个话题。


我在网上看过一个《聪明的阿凡提》的故事,说有这样一群仆人,帮主人背行李,穿越沙漠去做生意。


那仆人分行李的时候,很多人呢,就想偷懒,就挑比较轻的。但是阿凡提特别聪明,他挑了很沉的食物。


为什么挑食物?因为大家觉得食物很沉,所以刚开始的时候,没人愿意挑。


但是大家一路上,每天都在吃喝,所以,其他人的行李,重量一直不变,只有阿凡提背的食物,就越来越轻。那大家这时候才知道,阿凡提是聪明的阿凡提。


不过在网上,有比阿凡提更聪明的人,他们给这个故事加了个尾巴。


他们说,如果是中国企业,只要老板看到,你阿凡提的行李越来越轻,就会说“来来来,你帮我再多背一些。”


坦白说,职场上还真的就是这样,叫做能者多劳。你干得越好,上司就会给你更多和更重要的活啊!


那至于你到底要不要做得慢一点呢?嗯,在我看来,这其实跟你的目标有关。


在之前,我们用户也有很多反馈,因为我经常在节目里说什么“吃亏是福”啊、“鼓励新人多干活”之类的观点啊,就有好多反弹,说“你站着说话不腰疼”。


所以,我争取在这期节目里面,把这个话题掰开了说一说。


我为什么说这跟你的目标有关呢?如果你对现在的职位很满意,你不想升职,也不想加薪,那你当然可以考虑少做一点,你就图个轻松。


像我以前,在那种大单位工作过,我见过那种,就是把公司当成游乐场的同事。他就是北京有八套房,然后家里有钱,所以,开着一个宝马7系来上班,每天就图个开开心心。


说实话,他的工资大概也就三四千块钱,不够他加油的。可是,他对工作没有什么野心,他只是想出去说“兄弟我在某某单位上班”,这样他就满意了。


那如果你的心态跟他一样,家里也没什么后顾之忧,那你当然应该向他学习,这很好。


可是,如果你的目标是希望升职,想在工作上大显身手,那以我过来人的经验,我跟你说哈,你完成越多的工作,你去接更多的活,确实非常辛苦,但是,这是你成长的机会,你可以循序渐进地干越来越高效率的工作。


就像你去健身,教练会逐渐增加你的负重,你会变得越来越吃力,你就忍不住骂他说“昨天,咱们5公斤;今天,大哥你让我扛7.5;明天,你就让我扛10公斤,你是想弄死我吗?”


但是骂归骂,这些负重,会在不经意间,让你的肌肉产生变化,你会变得越来越强壮。所以,当你感到疼的时候,其实你在成长。


尤其对追求升职的职场新人来说,在我看来,什么最重要?我觉得,应该是机会最重要、可能性最重要、成长最重要。


如果你要说“那为什么我做得快,我就得干更多的活啊?那其他人做得慢,我是不是应该可以少做一点呢?”嗯,我觉得你问这个问题,你看重的是公平,你看重的是跟同事比,谁干的活更少,或者,怎么样干更合理。


你发现没有,追求机会和可能性,跟成长是一种目标;而追求轻松、追求公平、追求合理,是另外一种目标。


我在这,真的不能把话说死,说哪一种目标更好。我学乖了,我只能说,这是你个人的选择。


我讲一下我的合伙人牟頔的经历。


她上大学的时候,就在中央电视台实习,参加一个节目,当时叫“青年歌手大奖赛”,连续直播60天。直播60天,这对于我们这个行业来说,简直就是噩梦!


牟頔刚进去的时候,加入的是制片组。但是因为她太能干,导演组过来说“让这个小孩也过来帮帮我们”,就要把他调到导演组去。


制片组说“不行,没有她,我们这现在有点玩不转”。


结果,两边决定,歌手上场之前,牟頔负责制片组的工作;歌手上场了,这边没事了,她去导演组做工作;歌手一下场,她就又回到制片组。


那你想想看,她就是60天的时间里面,没有一刻闲着的时候,忙到焦头烂额,最后进医院,因为累出了肾炎。


当时也有别的同学,跟着一块去实习的,他们进了什么撰稿组啊、什么导演组啊,可能轻松一点。


他们就笑说“牟頔,你太笨了,你干得这么累,你图什么?你就是个实习生!”


这么多年过去了,我的合伙人牟頔到今天,依然是这么风风火火。她的那些同学在哪,我真的不知道。


但是,牟頔跟我一起做了米未这家公司,我们的成绩,大家有目共睹,而牟頔比我年轻将近20岁。


所以我想,你一开始的目标是什么,就决定了你最后将走向哪里。如果你想升职,你恐怕只能选择一条更辛苦的路。


最后,我想补充一点。那种《聪明的阿凡提》的故事,你呀,最好不看;非看,就看看就好,别太当真。


因为这种小故事,是在教我们怎么利用小聪明,不吃亏。


可是你要知道,阿凡提他们,因为就是一群仆人呐,他没有什么升职加薪呐,没有办法当成主人呐,他没有自己的什么创业计划,所以,他才会认为“不吃亏就是最大的聪明”。


而如果,你不是仆人,你希望能够升职加薪,你希望有一天当主人,那你得学会,在这种小聪明当中,去寻找它会坑你的地方。这就是我们说的“聪明反被聪明误”!


留一个小问题给你。你的同事里,有没有聪明的阿凡提呀?欢迎分享你的故事。


我是马东,职场B计划,下次见!

 


你的同事里,有没有聪明的阿凡提呀?

以上内容来自专辑
用户评论
  • 进击的哔哔

    马老师,在职场里"好说话"是不是一个好特质?不好意思拒绝总弄得自己很累,拒绝别人有让我有愧疚感,请问该怎么办

    米未MeWe 回复 @进击的哔哔: 勇敢说不

  • 聪不闻

    为什么是我30岁的时候遇见你的课程,不是25岁左右。

    歌罢海西流u 回复 @聪不闻: 我40

  • 每日反思

    其实这主要取决于你干的活对自己有没价值,有价值累点也可以。没价值还真的要偷懒

  • 66_oy

    我觉得马老师有点老板洗脑员工的嫌疑。有多少像您的合伙人一样的人,耗费了身体健康,家庭陪伴,结果换来了升职,然后呢?甚至没有升职,被当成机器人用,死的死伤得伤。所谓多劳是否就多得,是否就能从多劳中提升自己,您自己知道,这是概率问题。真心为自己好,请把自己当成自己的老板,为自己争取利益最大化。马老板,那个是自己作为老板,劝说年轻人拼死拼活为他工作呢。

  • 1515615xtiy

    我一种企业吧,你干的越多,它会让你干更多,而且觉得是理所应当,还不给涨薪和升职,怎么办?

  • 盛夏的果实1234

    马东老师您好,听了您的课让我很有收获,也解开了一些我的职场困惑,比如越勤奋活越多,该不该坚持这种做事风格,让我茅塞顿开,您的职场课确实在生活中做人也是一样行得通看的开

    盛夏的果实1234 回复 @盛夏的果实1234: 也是真希望自己能在20几岁听到您的课,现在已经30几了

  • ly_1cu

    但实际可能是很多机械式的活,你干的多了就要帮别人干,你也不好意思跟领导说你多干了,因为这样显得工作婊,所以只能干的快就多干,上级也不知道,同事就在贪便宜

  • yiyi198507

    一份耕耘一份收获,不光要做,还要说。至少老板要知道你是做了这么多事的,要加薪升职,老板总要先看到你做事才会和你谈加薪,反过来那真的是不存在的

  • 王瑜_nx

    士兵的活干的再好也当不了将军,少干点脏活累活,多干点对未来职业发展有用的活

  • 孔吉子

    一个实习生能被两个部门看中,说明他能力超强但是大多数人都是能力一般