【观念】自我为先(二)

【观念】自我*****

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因为人的本能跟任何动物一样,都是最基本的,服从于冲动和生存安全的诉求,但我们今天可不是生活在大丛林里,成为地球的主宰,人类靠的是理性和思考。


如果你刚好在出差,小朋友生病,你远在千里,马上要开一个重要的会议,作为一个爱孩子的妈妈,你的本能反应会让你不管不顾一切,丢下一切飞奔回家。


但从理性的角度:

第一,你应该先收集信息,首先了解孩子的身体状况,初步判断是什么病症,需要做出什么反应,你的出现对处理这件事有没有本质上的区别


第二,如果家里人已经带着孩子准备去医院,而你的伴侣现在有时间,那最合适的应该是让爸爸先到医院去和家里人回合,随时和你保持联系


第三,是评估工作进度和时间需要,能不能压缩,能不能调整日程,看自己有没有可能尽快完成工作而后赶上最早航班回家。如果不行的话,错过这个会议的后果要如何弥补。


哪怕你本能的反应和理性的反应最后结果是一样的,都是第一时间回到孩子身边,但因为反应流程的不同,你的主动程度也会有很大的区别。


第三个是选择以自我为先。


在讲决策管理的时候,如果涉及到工作上的事,女性们往往会理智一点,工资不够高不跳槽,项目风险太大就不接,但一旦涉及到生活,有时候就会晕菜,尤其是跟家庭和孩子有关的话,很容易把自己往次要的,可牺牲的位置摆。


我以前有两个下属,同一年进公司的,一个男生一个女生,两人的职位也一样,表现方面差不多。


作为他们的上级,我给他们的培训,关注,以及为他们争取资源和机会的努力程度,可以说是完全一样的,他们的能力和敬业程度其实也差不多,事实上我还更喜欢那个女孩子一点,因为她很有进取心,个性又很好。


但就在他们工作的第三年,一个选择导致了不同的结果:男生去读了一个在职MBA,而女生呢,因为谈恋爱,男朋友希望她周末都陪自己,家里人也想要她多花时间经营感情,早点结婚,所以安于正常的工作。


那一年这两个下属一起升了主管,再过两年,男生升了区域经理,女生还是主管,以我对职场发展和他们两个的了解,这就是拉开差距的关键一刻,女生很有可能会定格在主管位置相当长时间,而男生的前途则会更加平坦。


如果女孩的自我期待就是有一份安定的工作,专注于家庭,其实是没有关系的,但问题在于她非常希望成就一番事业,却又在面临选择时候顺从了他人的意愿。


回到课程开头说的,你想要什么都可以,你都要明白这是你的选择,这太重要了,因为很多时机都是稍纵即逝的,你不在乎那没关系,如果你在乎,那就会留下很多遗憾。


很多小事情上的选择也是一样的,比如说家里有小朋友的女性,经常都要参加幼儿园小学的运动会啊,舞蹈表演啊,开家长会啊什么的,晚上还要陪着孩子做各种作业,准备这个那个什么的,老实说说事儿很多,而且都挺麻烦的,很多妈妈会为此纠结,第一如果努力去完成了这些任务,自己就会疲于奔命,第二是如果不是完成这些,又会有罪恶感。


从我的角度来看,这些事当然非常重要,但未必所有都重要,也不是只有你能做,能不能选一些去一些不去呢,能不能分好工,一些你去一些爸爸去或者婆婆去呢?小孩子的心理健康在于你是不是采取了正确的心态和方式和她相处,而不是针对要完美无缺地完成所有任务。


在生活方面也是一样的,厨艺好当然给女人加分,也很有乐趣,但花一点时间找找哪家外卖好吃,给自己省出时间来看一场电影,做一个头发,加加油充充电,对很多家庭工作两头烧的超级妈妈来说,比获得几句家人或外人的赞美要更有用。


带孩子的时候也一样,安全的婴儿罐头食品质量很好,比你自己在厨房里一块砧板又切菜又切肉做出来的辅食更干净卫生,营养还均衡,为什么你非要觉得亲手做才对劲呢?你是因为自己觉得这样好呢,还是因为被传统的,外界的,所谓的好女人好妈妈的标准绑架了呢?根据我的观察,大概率是后者。


这方面,女人们可以参照身边的男人们,他们会在周末因为工作而出差,也会在朋友约自己喝酒的时候,跟家里人打个招呼就晚归,这些男人都是正常人,不是什么渣男,精神变态者,或者不负责任之辈,他们也爱孩子,爱家庭,爱伴侣,但他们同时也认为自己的个人需要非常重要,理所当然要投入时间精力,他们的需要包括事业发展,也包括社交意愿,甚至还需要独处的时间去恢复心里的平静。


女人们也完全应该这样,在做选择时候,要想一想自己需要什么,自己愿意怎么样,而且你真的不用担心自己由此就会变成一个不好的伴侣和妈妈,出于天性使然,女性总是会比男性更关注家庭和女儿,因此哪怕你使劲儿往回扳,多半也就是做得刚刚好。


了解自我,照顾自我,明确自我的需要和边界,才有余力去应对其他的一切,希望大家都给自己多一点注意力。


今天的课就到这里,谢谢大家。



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用户评论
  • 尹寒碧

    我估计饭大在职场上是顺风顺水幸福成长的类型

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