《无印良品管理笔记》（58）唯有彻底坚持，才能改变员工和组织

想要彻底坚持做同一件事，必须懂得专心致志的道理，同时兼顾太多事情的话，很多时候都会半途而废。
真正应该彻底持续进行的，是直抵本质，趋近本质的事情。非本质性的枝叶工作，无论做得再多再久，一来无法创造丰硕成果，二来也无法成长。
如果要成长到下一个阶段，真正重要的事情是什么？本质究竟是什么？最后我得到的结论是“改良企业文化。”唯有改变企业文化，才有可能进一步成长。
从今以后，如果能够继续认清本质并且锲而不舍地坚持下去，持续提升执行力的话，我相信无印良品一定还有很大成长空间，因为员工和组织的成长潜能是无穷无尽的！