【内容简介】作为一名领导,管理的最终目标是:下属能更加积极主动、精神饱满而不需要特别管理地进行工作,即下属能更加独立、主动地工作。要达到这一目标,管理人员应有效地依靠哪些手段来实现呢?好的工作环境以及好的激励制度都可以起到激励员工的作用...