111.【劳动】员工未按规定请假，能否辞退？
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用户评论
- 七月相伴
你好，针对这个案例，我觉得有两点要关注：1、公司规章制度是否合法：是否经过工会审核签字，是否针对全员进行公示。这是判定的关键。2、公司解除劳动合同的手续是否合理：是否做了告知义务，劳动合同解除需要劳动者签字，这个解除过程是否有劳动者签字。
- 1366360lora
老师：微信添加不了，麻烦分享一下微信号，谢谢
- 1739782biok
- 半粒缠指柔
喜欢你的声音，讲解的很实用
律女王 回复 @半粒缠指柔: 欢迎收听
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太好了，我一直以为不可以呢
律女王 回复 @1863265rgul: 谢谢关注