【发刊词】会思考的人,更清醒
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【发刊词】会思考的人,更清醒

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这是一门关于夺回生活自主权的人生意义课


发刊词原文:


各位听众朋友,你好,这门课是由Matters出品(网址是matters.news),我是深度思维课的制作人。


策划这门课,是因为我们自己本身有一些关于生活的焦虑和困惑想要寻找解答。在思索答案时,我们也发现了很多同伴有相同的处境。


我们把这门课可能面对的人群,形容为最为可爱、也最真实的「别扭年轻人」。


「别扭」,不是个贬义词。


这群人,经常会陷入自己和自己较劲的情绪之中。


你很少会听到,他们在抱怨别人,他们更多的时候是批评自己,通常对自己要求特别高


他们的生活也不是浑浑噩噩,不会把自己叫做「社畜」,不会去学着怎样讨好别人。


他们思考最多的,是关于「意义感」的问题。


他们常常追问自己,想要一种怎样的人生,什么样的目标值得追求


他们身上的焦虑,不是世俗地追求成功、追求他人认可的焦虑;而是对意义感寻而不得的焦虑。


但最痛苦的是,明明知道问题在哪里,可就是找不到解决问题的出路。明明知道症结在哪里,但常常越尝试去解决,越陷入泥潭之中。


这很多时候是因为,面对问题,我们缺少一种更高高度更深深度思维方法,缺少照亮困境的一盏灯。


先来看一下,面对问题,我们最常见的是两种不同的解法。


最常见的,是教你见招拆招,缺什么就学什么。

觉得自己效率低?那就去学时间管理。

觉得自己表达能力不行?那就去学好好说话。

总之,就是把困境拆解成一个个技能点,逐一解决,以求心安。


第二种答案,是教你要断舍离,不闻、不问,只要看不见就不存在,也能求个心静。


但我自己的体会是,这两个方法都是治标不治本的。


因为我们真诚地相信,战略问题并不是战术方法可以解决的。我们需要的,仍然是一个更加贴近本质、更有高度的思考方法。


焦虑是永无止境的,我们需要的,不是去克服它,而是去学习怎样和焦虑相处,怎样和一切困境相处。


我们或都问过自己一个问题:

我和自己的内在关系,应该如何才能内心自洽?

我和其他人之间的人际关系,应该变成怎样,才能成彼此的支撑而不是负担?

更重要的,我对世界该有怎样的认知,才能不被洪流裹挟?


回答这些问题,正是促成我们开始去策划和制作这门课的动机。


这些问题本质上,是关于自我的、关于他人世界的,关于工作爱情人生,这都是生活里始终存在的困惑。


为了回答这些问题,市面上已经出现了无数的课程。


随便举个例子,《人际关系攻略》、《职场晋升指南》,又比如,《爱情保鲜术》、《婚姻经营50讲》.....等等等等


通过这些课程,我们也许确实会学到一些方法,它会教你如何分辨不同品牌的香水、如何送出有惊喜的礼物;它教你,在职场中要如何表现自我、如何向上管理。


但问题是,上完了这些课,学了这些技巧,自己反而变得更加迷茫、也更加焦虑了。


因为你会发现,爱情里,这些浪漫的桥段总会用完,之后仍然还是要面对保鲜的压力出轨的阴影

你同样会发现,不管掌握了多少职场通关秘籍,工作依然让人感到厌倦

这就说明,我们只去听一些技术、小聪明,并不能真正有效地解决这些问题。


那么,究竟怎么办呢?


回到最开始的问题,我们该以怎样的自己去面对生活中关于自我、关于爱情和关于工作的三大焦虑呢?


带着这些问题,去找了我们能找到的、对于这个时代,此类议题最好的研究者:牛津大学人类学教授项飙作家、人类学研究者淡豹清华大学博士、北京师范大学讲师刘梦霏


他们三位,将从数十年的观察与研究中,与我们一起抽丝剥茧,寻求答案。


他们三位会在这门课里独辟蹊径,用学术的思维方式来破解谜团。


这个过程很有趣,也很有启发。


以工作焦虑为例


我们找来当讲师的不是公司老板,也不是hr专家,而是去请教人类学教授项飙。


项飙老师曾获得了人类学界,全世界最重要的安东尼·里兹奖,是国内最好的人类学者之一。


因为我们分析了目前的职场课,有的确实不错。但问题是我们所在的公司不同、行业不同,老板坑爹程度不同,同事挖坑的能力也不一样。


所以针对职场问题,怎么可能会有一个不变的答案呢?


如此,应该听听作为一个人类学研究者,项飙老师是怎样看破工作的本质,来解释工作的。


他把我们当代人普遍的工作焦虑总结为三种具体的表现


第一个表现是,工作变成了工作洞,我们熬夜加班、埋头苦干,钻进工作的洞里,几年后再从洞里爬出来,歇一歇,去长途旅游、开个烧烤店再关掉,然后又再跳进洞里。

这个可能大家都会有所体会,我们不再喜欢工作,在工作中,我们需要去忍耐、牺牲,我们钻进洞里埋头苦干,不问所以,只是为了尽早从洞里爬出来。


第二个表现是,我们努力工作,不是因为喜欢这份工作,而是因为不喜欢。也就是太多人拼命工作的原因,只是因为想要摆脱它。我们希望能够快速升职加薪,这样就可以不用干这份工作了。结果就是越不热爱、越拼命,越拼命,越感到自己距离理想的生活越遥远、越迷茫


第三个表现是,工作变成一种临时的工具,它本身再无法给我们带来实现自我的意义感。项飙举过一个例子,在今天,大学老师有时明明知道自己写的文章没什么意思,却不得不努力完成发表任务,告诉自己:等五年之后,再做真正有价值的研究,现在先不要问太多问题。原本大学教师应该是最有保障,最能从容思考当下,不仅自己思考,还替代他人思考的职业,但现在也难以真正安静下来面对当下去思考、做研究。


如果你也有类似的想法,那么你就正处于项飙教授所说的「悬浮状态」


所谓悬浮,其实是说,你不直接面对当下,而总想去迈向未来,你现在做的一切是为了有个好的未来。


但未来是什么?到底长什么样子?你并不知道。


所以,如果你工作的目标是为了逃离现在,那你将永远无法逃脱焦虑。


你看,项飙教授的解法也是一种叛逆的解法,一种跳出框架的解法。更是一个更贴近本质的解法。


他没有提供工具去解决工作焦虑,而是带你认识这焦虑的根基


在课程中,项飚将会分析这样一种悬置的状态从何而来,它为何成为掌控你生活的思维方式?我们认为只有看见焦虑,才能面对焦虑。说到底,每一个人能给自己的当下赋予什么样的意义,只有自己有能力决定。


不仅职场课如此,游戏课、爱情课也同样如此


讲爱情的不是什么恋爱学家,不是什么约会达人,而是同样研究人类学的淡豹。


面对爱情时,我们最常追问的是:怎么找到一个满意的伴侣?找到之后,爱情又如何保鲜?


但淡豹后退一步,先问:你真的需要这些吗?你想要的理想爱情究竟是什么?


那种我们常见的对爱情的想象——浪漫的、充满丰沛的欲望与情绪的爱情模式,不过是对爱情的模仿,我们受到的教育、看到的故事,教我们要在哭泣、拥抱、在开门时惊喜、在求婚时的下跪中去体会、去表达爱情。


但在这样对浪漫爱情的追逐中,我们收获了什么呢?


它让我们在庸常生活中产生情绪,还沉湎其中,又很容易让我们摆脱日常生活,暂时逃到那个只与感情、只与这个人有关的空间里。它也非常容易让人产生成就感,在热恋中,当对方需要你时,你很容易觉得自己有价值。


浪漫爱像美梦、像鞭炮、像烟花。有声响、有画面,但它留不下什么东⻄。它的实质是消遣


正因为如此,以浪漫爱去想象的爱情,以占有为内容的亲密关系,会永远活在保鲜的压力和出轨的阴影下。


而想真正获得幸福,很悖谬的,第一项要做的工作,就是拒绝这样的浪漫。不再受浪漫话语的困扰,从幻梦之中醒来,去创造属于自己的爱的形式。


这是我们的破题方法,我们无法给出具体的保鲜爱情的方法,但跳出这种框架,通过对爱情的一整套文化、话语、观念研究,让浪漫爱失去束缚你的力量,拿回对爱情的主动权,去创造真实的爱情。


讲游戏的同样不是游戏主播,而是游戏研究学者、北京师范大学的刘梦霏老师。


她要讲的,也不是怎样打游戏,而是游戏化的本质是什么在游戏中我们所展现的人格是怎样?为什么通过游戏,最能看出我们自己和自己的关系


我有信心地说,这次的所有课程,融入了人类学、社会学、经济学、历史、文学、文化研究的多重视角,是三位老师多年研究、思考与观察的结晶。


所以我也想提醒各位朋友,这门课绝对不轻松。我们相信,那些有反思能力渴望实现属于自我人生理想的朋友,会是这门课的听众。


它能让我们每个人都获得新的视角去审视自己的人生,去观察自己在世界与人群之中的处境。


我们也打心底里相信,生活的根本问题,归根结底,是你想要活出怎样的自己


这门课,能带领你成为一个会思考的人,引领你做自己


我无法承诺学完这门课后,我们就会变成一个成功的、富有的、幽默的人。必定会拥有浪漫的爱情和有成就感的工作。


但这门课,会让你在人生荆棘丛生的道路间,瞥见一条尚属清净可见的路,通过它,成为一个更清醒的人。


最后,我希望每一位收听这门课程的朋友,都能过着不被他人轻易定义的人生。

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