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管人心术--人员管理必修技

  • 14年不同文化背景下员工管理总结出的经验
  • 7个篇章17小时44影视案例,覆盖人员管理全过程
  • 现代管理者及HR全面系统学习人员管理的技能
节目
简介
评价

  • 1 管人心术

       03:24发刊词

    4月前
  • 2 用心理战术控制局面(1)

       11:11

    4月前
  • 3 用心理战术控制局面(2)

       11:15

    4月前
  • 4 身体语言告诉你:他是否和你一条心?(1)

       14:31

    4月前
  • 5 身体语言告诉你:他是否和你一条心?(2)

       12:46

    4月前
  • 6 不同部位暴露的真相!(1)

       10:48

    3月前
  • 7 不同部位暴露的真相!(2)

       15:15

    3月前
  • 8 不同部位暴露的真相!(3)

       12:12

    3月前
  • 9 选错人,事业功亏一篑!

       05:34

    3月前
  • 10 用错误观念选不出正确的人(1)

       18:17

    3月前
  • 11 用错误的观念选不出正确的人(2)

       16:05

    3月前
  • 12 用错误观念选不出正确的人!(3)

       17:19

    3月前
  • 13 面试到底在面什么?试什么?

       13:33

    3月前
  • 14具备什么能力才能坐在面试官的位置上?

       08:01

    3月前
  • 15 不打无准备之仗--面试准备

       09:12

    3月前
  • 16 科学控制面试过程

       10:26

    3月前
  • 17 面试提问技能(1)

       09:43

    3月前
  • 18 面试提问技能(2)

       08:53

    3月前
  • 19 面试提问技能(3)

       13:40

    3月前
  • 20 激励-不花钱就能点燃员工原动力!

       07:29

    3月前
  • 21 为什么下属工作效率低下?

       12:38

    3月前
  • 22 激励?不就是点钱的事吗?

       17:20

    3月前
  • 23 潜能受阻?能疏通吗?

       18:40

    3月前
  • 24 如何用激励理论解决实际问题?(1)

       09:17

    3月前
  • 25 用激励理论解决实际问题(2)

       14:38

    3月前
  • 26 用激励理论解决实际问题(3)

       10:43

    3月前
  • 27 管理者的激励工具箱(1)

       14:20

    3月前
  • 28 管理者的激励工具箱(2)

       16:54

    3月前
  • 29 管理者的激励工具箱(3)

       21:10

    2月前
  • 30 管理者的激励工具箱(4)

       11:31

    2月前
  • 31 管理者的激励工具箱(5)

       16:32

    2月前
  • 32 管理者的激励工具箱(6)

       12:53

    2月前
  • 33 管理者的激励工具箱(7)

       15:44

    2月前
  • 34 管理者的激励工具箱(8)

       15:03

    2月前
  • 35 管理者的激励工具箱(9)

       13:08

    2月前
  • 36 管理者的激励工具箱(10)

       12:59

    2月前
  • 37 管理者的激励工具箱(11)

       08:43

    2月前
  • 38 管理者的激励工具箱(12)

       11:31

    2月前
  • 39 管理者的激励工具箱(13)

       08:37

    2月前
  • 40 管理者的激励工具箱(14)

       08:47

    2月前
  • 41 一不留神就会犯的激励错误!

       12:26

    2月前
  • 42 不同个性的员工如何激励?

       15:16

    2月前
  • 43 人心所向,发展何忧?-领导者如何用人

       03:47

    2月前
  • 44 糟糕的员工是被管理者逼出来的!

       10:17

    2月前
  • 45 什么才是最好的人才?

       12:29

    2月前
  • 46 经验造就人才?

       07:40

    2月前
  • 47 顺我者昌,逆我者亡!

       08:47

    2月前
  • 48 大伙都不喜欢的人怎么用?

       11:19

    2月前
  • 49 这得罪人的活儿怎么干?

       07:29

    2月前
  • 50 如何正确布置任务?

       10:45

    2月前
  • 51 如何正确处理下属的抱怨?

       08:08

    2月前
  • 52 如何正确处理背后的议论?

       10:07

    2月前
  • 53 如何处理“特别”的下属?

       11:00

    2月前
  • 54 怎么才能支持得了下属?

       14:28

    1月前
  • 55 如何处理推卸责任现象?

       12:40

    1月前
  • 56 如何使用“空降兵”?

       09:23

    1月前
  • 57 如何对付“小帮派”?

       08:27

    1月前
  • 58 如何对付脾气暴躁的员工?

       11:07

    1月前
  • 59 如何使员工功高而不盖主?

       14:45

    1月前
  • 60 如何管理劳苦功高的员工?

       09:18

    1月前

主讲人

个个(崔红霞)


○人力资源管理咨询顾问、培训讲师、人才测评师

○国家高级人力资源管理师、国家心理咨询师

○“全民人力资源应用技术”理念的提出者

○绩效管理体系“多维联动式”落地法的设计者

○十四年不同行业、不同企业在不同发展阶段的人力资源管理实战经验;

○致力于研究民营企业二次创业的发展高危期战略性人力资源管理体系的建立及实施

○精研各种识人术

○核心课程:

     《人力资源技术的生活应用》

     《管人心术》

     《唯有“搞定人”,绩效管理体系才能落地》

     《战略性薪酬福利管理体系的建立及实施》

     《企业组织职位体系的建立及实施》

简介


                                                    

专辑大纲


购买须知

  • 1、专辑售价168元,预计更新77集,每日一集,共94集。
  • 2、如在充值/购买环节遇到问题,您可通过页面右上方按钮,将页面分享至微信内使用微信支付完成购买
  • 3、本专辑支持7天无忧退款,退款默认退成喜点,请到【我的】-【我的钱包】里面查看。当您同时符合以下两种条件时,即可申请无忧退款:
    • 条件一:购买7天内
    • 条件二:收听声音数与下载声音数之和不超过2条(总课程>50集则“不超过5条”)
    • 申请退款入口在喜马拉雅 APP【我的】-【我的已购】
  • 4、在购买过程中,如果您有任何问题,可以按以下步骤咨询在线客服:
    第一步:您可在喜马拉雅APP【账号】-【帮助与反馈】”中咨询在线客服
    第二步:如果您无法联系上APP内在线客服,可关注【喜马拉雅付费精品】公众号,通过下方菜单栏咨询在线客服
    第三步:如果在线客服都未取得联系,也可拨打客服电话:400-838-5616

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