赠送：华为股权激励精华剖析（一）
股权无小事。股权上出的问题，都是大问题。
股权分不好，分来的是意见。缺少恰当机制，股权激励也能变成“股权激怒”。
作为企业的核心资源，股权如何使用，才能在当今的合伙人时代吸引到有资本、有资源、有能力的人共创未来，才能把股权效用最大化？
以上内容来自专辑
主播信息
用户评论
© 2014-2024 喜马拉雅 版权所有
股权无小事。股权上出的问题，都是大问题。
股权分不好，分来的是意见。缺少恰当机制，股权激励也能变成“股权激怒”。
作为企业的核心资源，股权如何使用，才能在当今的合伙人时代吸引到有资本、有资源、有能力的人共创未来，才能把股权效用最大化？
© 2014-2024 喜马拉雅 版权所有
讲课逻辑清晰，课件简明，案例典型，条条干货，没有一句废话。实在是没有听过瘾。对本人帮助太大了。强烈推荐。希望老师一直把课开下去。惊喜听到赠送的华为股权分析，盼望继续做成课件。谢谢老师
前沿讲座频道 回复 @绿茶1971: 请您关注这几天的赠送更新。