阿里巴巴人员及组织发展资深总监
阿里巴巴人员及组织发展资深总监。她是阿里巴巴HR组织文化体系的重要参与者。加入阿里巴巴的十年间,她曾在阿里集团、淘宝支付宝担任人力资源负责人等重要职位,先后主导或参与了阿里巴巴六脉神剑、九阳真经、3A体系、HR政委、幸福指数等重要企业文化体系的设计和实施。2015年阿里巴巴被评为中国年度最佳雇主,她得偿所愿,功不可没。现为阿里集团人力资源研究员的她,正在竭力探索互联网时代下的全新人才生态系统。
讲的非常受用
拥抱变化就是不满足于变化
创业公司谈hr管理?马云创业是靠人力资源管理和绩效考核管理18罗汉的?
有启发,但不可复制
好课,早几年听到就不一样了,顶你
老师讲得很好
真有水平
今天的的标准是明日的最低要求
并肩作战的设计师,为业务领域创造适合的HR体系。