稻盛和夫经营十二条
稻盛和夫的经营十二条内容是3个回答2022-06-15 09:45
稻盛和夫的经营十二条内容是应该以诚信经营,合理合法的经营吧,遵纪守法,和气生财的经营,精益求精的经营……应该都是12条内容经营条例。
稻盛和夫的经营哲学有哪些1个回答2023-03-26 21:45
首先:做正确的事,当你除去自己的私心杂念,用一颗无私的充满爱的,勇敢的心审视经营时,就会做出正确的事!
再者:明确公司经营理念,公司的创立不只是为了自己谋私利,更重要的是你管理的所有员工的经济来源,生活保障,所以公司里面最看重员工,为员工创造良好的工作环境等等!
还有:充满激情,用你的热情带动员工一起努力并创造性的工作!
反正有好多,建议你买鞋他的书看看,受益非浅!
稻盛和夫的经营哲学--经营十二条的介绍1个回答2023-01-27 22:43
《稻盛和夫的经营哲学--经营十二条》是稻盛和夫主讲的DVD和CD版本,由北京高教电子音像出版社出版,定价580元。讲述了稻盛和夫白手起家,先后创建了京瓷和KDDI两家世界五百强企业;2010年2月1日,他临危受命出任破产重建的日航CEO,在不到半年的时间内,就让日航大幅度扭亏为盈,在2010年年底创造了日航历史上空前的1500亿日元的利润。
稻盛和夫的经营十二条该如何理解?1个回答2023-05-02 22:12
它是稻盛和夫对自己经营实践的经验总结。经营十二条就是将经营哲学具体化,是用来指导整个企业经营活动展开的总体原则。它能让复杂的企业管理变简单,有了它经营理念也更容易落地。
“经营十二条”是稻盛和夫在经营过程中根据京瓷的业务特性,不断积累而用于指导经营活动的经验总结,伴随着京瓷50多年的发展而不断增加、补充修正。今天我们看到的是十二条,二十年前的时候说不定就是十条,或者八条,也可能在京瓷成立60年的时候又会增加到十三条。
另外,经营十二条还是稻盛和夫用来培养经营人才正确思维方式的得力助手。
需要提醒的是,中国企业在学习和运用的时候,需要根据自己的业务特性具体问题具体分析,不能停留于表面,照搬照抄。
稻盛和夫阿米巴经营的介绍1个回答2023-01-23 01:36
《稻盛和夫阿米巴经营》作者是陈忠,中国大百科出版社2009年10月1日出版。主要讲述“阿米巴经营”的经营手法。
稻盛和夫的经营哲学--经营十二条的课程目录1个回答2022-06-15 03:31
《稻盛和夫的经营哲学--经营十二条 》课程大纲:
一、明确事业的目的与意义
二、设立具体的目标
三、胸中怀有强烈的愿望
四、付出不亚于任何人的努力
五、销售最大化、经费最小化
六、定价即经营
七、经营取决于坚强的意志
八、燃烧的斗魂
九、临事有勇
十、不断从事创造性的工作
十一、以关怀之心、诚实处事
十二、保持乐观向上的态度,抱着梦想和希望、以坦诚之心处世
稻盛和夫_《心》(一)1个回答2024-01-24 03:03
人及宇宙的运行真理
作者发现了推动事物运行的真理:人生中所发生的事情,都是由自己的内心吸引而来的。同时,他认定这句话是绝对法则,并且进一步地告诉我们:人所能拥有的最为崇高、最美丽的心就是关爱他人的善良之心,也就是“利他之心”,其用一生时间践行并印证了这一点。而,在利他的基础上,可以衍生出不惧困难,永不言弃的意志;目标必达、高昂斗志的热情;立即行动、坚韧不拔的信念。其实,利他之心同宇宙之心是相通的,纵观宇宙的发展史可见其总是朝着更好的方向不断进化。同样的,利他之心也是为了帮助事物朝更好的方向前进,帮助他人获得幸福的美好心灵。这就是稻盛心学的精髓,也是其深奥之处。浅显一点地讲,我们要知道人生的目的,就是为了磨炼心性。我们只要全身心地投入工作中,就可以磨炼人格,升华灵魂。同时,我们也要知道实现幸福既是我们拥有的权利,也是我们应尽的义务。我们以利他之心为社会和世人倾注时,就一定能获得成就感和幸福感
稻盛心学
老子曾言“人法地,地法天,天法自道,道法自然”,而稻盛心学像及了我们老子的“道”,因为其强调的核心与宇宙自然是相顺应的,而宇宙自然本身就具备博爱、无私、奉献的精神。同时,稻盛心学更加明确具体地告诉我们在心上修(修什么)、工作中练(怎样练),在练中受(为何受)。当我们意识到“人最终能带走的只有一个更好的自己”,也就更易理解磨炼心性是我们人生的意义和目的所在
联系实际
应用于日常工作,我们在选择具有挑战性的事业时,一定要抱持利他之心,确定我们的产品或服务对社会以及他人是有贡献和价值的,那么我们工作的意志就会更坚定、激情会更饱满、行动会更坚决,从而持之以恒、永不言败地做出更好的成绩。把职业当作我们的事业,在工作中不断地锻炼人性、磨砺心态,活出更好的自己