德惠二人转培训基地

肯德基出来做流程培训的那位讲师是刘学民。

看图棚圆片说明：为什么是他。

扩展：

肯德基、麦当劳之所以几十年在滚和卜世界各地经久不衰，其核心竞争力就是细节化的流程管理，肯德基和麦当劳的管理条例有几千条，所以走遍世界各个店，我们吃到大穗的炸鸡腿、薯条、汉堡包都是一个味。中国有八大菜系，扬名中外，但能搞起连锁经营的却很少，因为中国菜的味道完全取决于厨师本身。他的心情会影响到菜品的质量，更不用说更换厨师了。中国菜系只有盐、味精少许，没有一种量化、细化的标准。麦当劳是员工密集型的企业，生产和服务虽都十分简单，但它的管理精髓都集中在了细节上。

三个热爱：热爱本职工作、热爱班级、热爱学生这是忠诚教育事业的重要体现，是做好本职工作的先决条件。没有爱就没有教育，师爱是师德之本。国家颁布的中小学师德规范，几乎二分之一内容就是在讲这三热爱。教师热爱学生，必然强烈地体现在感情上。教师对学生的感情如何，直接关系到教育的效果。教师如果经常接触学生，善于理解学生，做学生的知心人。

惠州十大教育培训机构：惠州星火教育、惠州学大教育、惠州英皇时代教育、惠州精锐教育、惠州金博教育、惠州101教育、惠州崇实教育、惠州多点教育、惠州厚德教育、惠州因思特教育。

1、 惠州星火教育

星火教育集团成立于2003年，是中国领先的中小学教育辅导机构，立志成为最具影响力的百年育人集团。星火教育拥有一支逾1500人的优秀师资队伍，每年辅导的学生超过2万人次，开设的课程有一对一个性化辅导、同步强固班组课、特色提分课程、三大考承诺班等。

2、惠州学大教育

惠州学大教育已经制定和实施了一个以结果为导向,以学生为中心的服务匹配模式。相比传统的班级式辅导，我们的服务模式是根据每个学生的需求和喜好量身定制个性化辅导方案，同时匹配全职的专业辅导小组进行一对一的辅导，惠州学大教育通过提高学生的学习成绩、激发学习兴趣和全方面的提高，已经赢得了成千上万的家长和学生的信赖。

3、惠州英皇时代教育

英皇时代教育，取“英才辉煌”之意，专注于学生学习能力的培养和学科知识的辅导，通过发现学生的优势，弥补不足，激发学习兴趣，培养良好的学习习惯。我们致力于中小学一对一课外辅导，不断对内外部资源进行战略整合及升级；

制定一系列完善的管理和教学体制，做尖端的教育品牌。真诚欢迎各有识之士的加入。教育是每个人的终身事业，相信通过不断的学习及改进，成功是近在咫尺的。

幼儿园师德培训内容：

1、热爱幼儿，尊重幼儿；2、为人师表，堪为人师；3、尊重家长，廉洁从教；

4、团结协作，豁达大度；5、爱岗敬业，依法执教；6、严谨治学、积极创新。

关心爱护全体幼儿，尊重幼儿，平等、公正对待幼儿。严禁体罚、变相体罚或讽刺谩骂挖苦幼儿，促进幼儿全面、主动、健康地发展。

模范遵守社会公德，作风正派，严于律己，以身作则，注重身教。

主动与幼儿家长联系，认真听取意见和建议，取得支持和配合。积极宣传科学的教育思想和方法，不训斥、指责幼儿家长。

师德师风培训内容有如下：

1、敬业要有诚心

这是一个教师必备的最基本的心态。无论是上班时还是下班后；无论是校园内还是校园外；无论是情绪好还是情绪坏，都会自主、自觉地意识到：我是教师，我就应担任这份职业的社会职责和道德职责，一丝不苟地对待教育中的任何一件事。

2、敬业要有恒心

“十年树木，百年树人”，教育之路艰巨而漫长，它不能急功近利，不能浮躁。如果能该行，就该行吧，如果不能改变现状，那只有耐心、有恒心地潜心于研究业务，全身心地投入教育。一个学困生，不是靠一次两次的辅导教育就能转化，他需要一年、两年的关注、辅导、教育，甚至更多！

3、敬业要有爱心

教育要根植于爱。马卡连柯曾说过：“爱是一种伟大的感情，它总在创造奇迹、创造新人，唯有爱，教师才会用快乐的眼光去发败厅侍现学生的闪光点，才会把辛苦的教育事业当作乐趣来从事，它能使教师感到每个学生伏春的喜悦和苦恼都在敲打他的心，引起他的思考、关怀与担心。”

切实加强行业作风建设。

通过学习、讨论、走出去、请进来等多种形式。引导教师牢固树立“四种意识”，即政治意识、法纪意识、大局意识、家庭意识，切实增强广大教师教书育人的社会责任感和历史使命感。

要求教师严格执行“六条禁令”，即严禁教师讥讽、歧视、侮辱学生，体罚和变相体罚学生。严禁教师参与赌博、酒驾等违法行为。严禁向学生和家长推销教辅资料及其它商察吵品，索要或接受学生财物、随意请吃等行为。

严禁有偿家教、未经学校同意擅自在社会办学机构兼职任教和召集学生参加培训；严禁在招生、考试等工作中的不正之风和违纪违法行。