快板算不算打击乐器

能带领大家赚钱好老板

很少。你多少斤重？我以前大出的力量在128kg左右，体重60公斤

是个好老板，不在钱多少的问题，有这份心很难得。如果你急需用钱，就当借他的，打个借条将来还他。

算，怎么也不能打脸。严不严重？如果不打算换老师还是建议私下解决，因为不严重的话，老师肯定就是批评教育一下，将来会给你孩子穿小鞋的。

不能，目标球已出界

其实老板说话不算数的的事情我觉得有很多呀，既然人家能当上老板，肯定有自己独特的一面，尤其是你向他反映的一些情况，很有可能跟你打太极，表面上给你承诺，但背后可能会耍些心思，最后基本都不算数。
最典型的就是可能你跟他说老板最近工作量比较多，而且自己也差完成了任务要求，加薪的时候老板肯定会说，嗯，我知道了，你们好好干到年底我一定会给你们嘉兴的，但其实到年底往往老板可能现在各种理由，比如说订单提紧或者资金回笼的不畅，而放弃了给你们加薪。

点击为3679最好.

暴击60%的意思是说你攻击100次，有60次的攻击会产生暴击，暴击伤害为普通伤害的150%，也就是说1.5倍，暴击伤害+40%意思也就是说在增加普通伤害50%的情况下，再增加40%的伤害，举例来说吧，打比方你的攻击8000，怪的防御设置为0，不考虑别的BUFF，那么你对怪造成的普通伤害就是8000，如果你打怪时出现了暴击，不考虑那40%的暴击伤害的情况下，你对怪造成的伤害就是12000，如果加上那40%的暴击伤害，那最终伤害就是15200，也就是增加90%的伤害~~~~另外，如果你的暴击超过100%，比如是120%，那么多出来的20%就没用了，也就是说，你打100次，每次都会打出暴击，可以理解为完全暴击，暴击只会影响暴击次数，但不会影响暴击伤害~~~~

不算，因为他是你老板的儿子，只是去他厂里帮忙，这是允许的，只要他不和你老板签什么合同就不算雇佣他，他自然也不是什么童工，老板的儿子是可以到他的厂里帮忙的，不管基于什么，都是合情合理的，如果他签了合同就算是童工，不过一般这种关系是不签合同的，你也不用理他，这是你老板之间的事，你做好自己的事拿到工资就可。