对于老板来说,并不是所有努力工作的员工都值得加薪和升职。而且工作努力,难道不是一个称职的员工应该做的吗?如果非要抱着那么功利的心态去工作,那么,工作努力是努力了,效率体现在哪里?自己真正又学到了哪些东西?老板之所以是你的老板,那么在某些方面一定是比你优秀的,或许他也是从你这样的职位做起,因此你心里在想什么,你的老板也是知道的七七八八的,如果你的心态不够良好,那么你的老板听什么考虑要给你这种心态的员工升职呢?
第二,你所谓的工作怎么努力,是否真的做的有用功,还是在自我感动而已呢?如果你确确实实为企业,为你的老板作出了贡献,而你的老板视而不见,那么你可以回想一下,你在某些方面是否惹怒了你的老板,以至于让你的老板把你加入了不能升职加薪的“黑名单”。实在没有办法的时候,那么你就认真考虑一下是否要跳槽吧!