这样的事在工作中是非常常见的。明明自己很负责也很努力,却得不到别人的认可。反而有些人工作做得很不堪,别人却交口称赞。那可能是你表现得太突出了,职场上,刚开始大家都开开心心的一起工作,现在你来了,你努力,上进,这样就衬托出其他人的平庸了,你成为了鲶鱼效应的那只鲶鱼,大家的想法肯定是排挤你,逼你走,他们可以继续他们的日子,或者希望你也跟他们一样。
为什么你好好干,却得不到认同,别人干得稀里马虎却有人说好,也可能是你的沟通方式或者是人际关系出了问题。在这种情况下就是考验你抗压能力的时候了,对工作负责是优点,但是太负责就谈不上优点了。太负责,太较真,做事不懂得灵活变通,不考虑他人的感受,就会造成人际关系紧张。
如果你感觉很委屈,很不愤。如果你有这样的心态,说明你还没悟到职场的真谛。在工作中我们要对自己要有信心,只要你自己觉得是对的那就应该继续做,而不是瞻前顾后怕别人不高兴。当你做出了成绩低调一点,不要到处炫耀,这样容易引起别人的嫉妒, 让别人不爽,别人就有可能为难你。
当发现同事做错事不要得理不饶人,平时也要乐于助人,如果能顺手做的事情就帮帮忙,这样你有事情需要帮助的时候别人才能帮助你。尽管自己受到一些排挤现象时,也不能影响到自己的工作,因为我们在工作中不可能讨所有人的欢心。要对自己有信心,我们要主动的融入到工作的这个团体中,这样才会做得越来越好。