组织激活

激活组织 

组织发展：激活组织的六项设计 

为什么组织转型如此艰难？为什么能人在自身的企业里发挥不了能力？为什么员工只对工作负责、不对结果负责？针对这些问题，从组织设计基础出发，如何构建能够适应企业可持续...

陈春花管理经典 ·《激活组织》|组织管理|领导力 

陈春花教授唯一授权正版有声书，纸版图书销量超过100万册。陈春花教授的这本《激活组织》会告诉你，如何建立一个拥有强大个体的组织，让组织具有更强大的影响力，来驾驭...

激活组织：从个体价值到集合智慧 

今天管理者的核心工作，是要确保组织可以跟得上环境的变化，让组织具有驾驭不确定性的能力。如何让组织成员具有创造能力，感受工作的意义与价值，是组织驾驭不确定性的根本...

激活个体：互联时代的组织管理新范式 

管理是否到了终结的时候了？曾经的时代巨人都显得非常力不从心，那些原来成功的管理模式，如今都成为了企业发展的负担。组织的臃肿，层级的复杂，条块的分割，让那些具有创...