菲说不可|职业规划会客厅

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国企HR菲樊职业规划
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我是谁
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13年+深耕人力资源|国企HR
上海交大安泰MBA|经济师高级职称|人力资源管理师|薪税师
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企求职陪跑、资源提供,帮助被迫躺平而心有不甘的人找到第二曲线、探索副业、长成自己喜欢的样子


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用户评论
  • 琥珀川916

    菲凡老师真的是非典型国企HR,关注点在基层,帮助基层员工解惑,很多HR是向上看领导,领导要啥给啥,完全不顾基层员工到底要什么,如何成长,从而造成人才流失。只有把基层员工的心留住了,有些人才会留下来,帮助他们建立坚定职场目标,帮助企业实现长远目标,实现人才可持续发展! 非常敬佩这位‘’向下看‘’的HR,耳目一新的同时,转念一想这是企业管理的基本功!

  • 听友211234993

    分享了,也让朋友们少走点弯路,身边体制内的小伙伴真的需要再遇见自己,确实核心竞争力是关键~

  • 大鲨鱼666666唧

    确实啊,体制里,关系很重要,但是我不太擅长沟通,说不了领导想听的话,感觉我没戏,上不去。

  • 赵王锋_专业CAE2存

    很多例子和现实职场中一模一样,谢谢菲樊老师!早听到就好了。

  • 艺口童音球

    工作了几年,发现对目前工作也没啥热情,当时按照专业选的,感觉自己也不知道自己适合做什么,想做什么,我感觉没有兴趣了。

  • 张旭旭旭的

    非常有价值,都是大实话!内容丰富,适合每个希望有个人成长、对自己的职业生涯路有所期待的朋友听。

  • 广东雨神好

    同时国企的,很有共鸣,已经看到职业瓶颈了,看不到发展空间了,目前的工作也不能让我实现个人成长,感觉在自己在吃之前5年的老本,很纠结!

  • 独_毒亮

    主播讲的太好听了,每天都来看看更新了多少!

  • 锦茶喜ZO乐

    女声特别甜美,语速适中,干货满满的两大车,胃口调到天上去了,为什么

  • 听友417180116

    老师讲得通俗易懂,讲出了我们体制人的心声,温水煮青蛙,心累,不甘,看来内修是王道,还可以探索第二曲线和个人兴趣👌👌👌