在实际工作中,交际能力、应变能力和解决问题的能力等都显得比一个人的智商更能起到决定性的作用,所以我们要努力提高自己的情商
本书分为“升级‘情商',读懂社交‘天书”、“自我镀金,魅力征服世界”、“以柔克刚,破译复杂关系”、“梳理关系,巧手编网织络”、“左右逢源,办难事办大事”“灵活处置,沟通对手心理”、“理解上司,融洽上下关系”、“理解同僚,融洽左右关系”、“驾取下属,长于识人善用”等九部分。
情商是一种能力,情商是一种创造,情商又是一种技巧。既然是技巧就有规律可循,就能掌握,就能熟能生巧。只要我们多点勇气,多点机智,多点磨练,多点感情投资,我们也会像“情商高手”一样,营造一个有利于自己生存的宽松环境,建立一个属于自己的交际圈,创造一个更好发挥自己才能的空间。
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山不厌高,海不厌深。有福同享,患难与共。立志帮助无数中国家庭实现住家创业。互联网商学院创业导师:永恒。欢迎有想法的朋友,期待您的光临。微信:1575153075...
培养优秀孩子的黄金法则
“欲治其国者,先齐其家。欲齐其家者,先修其身。”管理的最高境界就是“三分管人,七分做人”,这就是中国式管理哲学...
管理之难莫过于管人,管人之难莫过于管心,高情商管理-三分管人,七分做人,管理离不开情商,它比智商更能决定团队的成败,高情商的管理者能够把庸才变成人才,把困境逆转...
Ai差评!!!。。。