公务员面试方法论

        都说公务员考试是千军万马过独木桥，其实在我看来那只是笔试。真正进入面试环节之后，最高比例不过五比一，仿佛一下奔跑在大草原上。

        如今，公考面试在不断改革，结构化、结构化小组、无领导小组讨论，各种各样、听说过没听说过的面试形式全都涌到我们面前，如何在有限的时间里用面试的优势来冲抵笔试上的分差，成了大家最关心的问题。

        这个专辑会根据不同阶段的考试，给大家说一些备考、应考的小技巧。

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