作者简介
小仓广,1965年出生。青山学院大学经济学部毕业后,进入日本最大人力资源情报公司Recruit公司服务。2003年担任组织人事咨询顾问公司Faithholdings及Faith总研董事长。主要业务是开发主管的领导力,提供企业界独特的咨询顾问服务,以及举办进修研讨会等活动。著有《想当然却无法做到:三十二岁开始必须遵守的法则》、《想当然却无法建立的团队的规则、《给领导者的七个阶段四十九个绝招》(以上书名暂译)、《交办的技术》。
译者简介
郭乃雯,台北市人。高中毕业后,留学日本神户及东京四年,回国后曾于科技业担任专案管理师,处理相关业务。现为专职依着。译有《不要计划的人生,更容易成功》、《第一次当主管就该学会的领导技巧》、《8个花钱的好习惯,一辈子不缺钱》、《不想在公司升迁,你才会成功》、《抛开SOP,业绩就长红》。
内容简介
为什么有些人能够顺利把事情做出成绩?为什么有些人永远说得多做得少?本书介绍了把事情做出成绩的3个关键习惯,这些习惯虽然老生常谈,却是做事的常识。但是,在日常生活中,从来没有人能说出该怎样才能培养起来这些习惯。在本书中,作者通过自身实践和经验,从心态上和行动上两个角度为我们指出了切实可行的小技巧,帮助我们养成开始、坚持和重复这三个习惯,让我们炼就做事的手感,不断达成目标,把事情做出成绩。
读书播音:余建辉
《做事的常识》不能成功复制的方法都是伪方法,这是科学家们的共识。今天,我们来学习一套可以成功复制的做事方法,了解一些脑科学的知识,搞清楚做好一件事所需要的3个关...
文字工作者、声音爱好者。希望可以通过语音读书练习普通话,点亮生活。每一本书,每一篇文章,每一个故事里,都有火炬,希望借由读他们,点亮他们,照亮前行的路。
李叔同是我们时代里最有才华的几位天才之一,也是最奇特的一个人,最遗失而独立的一个人。他曾经属于我们的时代,却终于抛弃了这个时代,跳到红尘之外去了。——林语堂
还不错,有很多实际例子提醒自己的错误