作为中国非常有号召力、影响力和领导力的企业家,华为创始人任正非已经成为国内外企业管理界竞相学习的标杆。任正非管理思想的独到之处,更是被华为近30年持续高速的发展而证实。
任正非在创办华为前,一无管理企业的经验,二无充裕的资金,创业资金不过2万余元,三无自己的产品,刚开始只是一家代理商;在任正非的带领下,华为成为世界通信行业领先企业。了解任正非的管理思想,学习任正非的管理能力,对当今很多企业管理者都有着重要的现实意义。
本来以为的默默无闻,其实是在蓄势待发,对,华为很好的诠释了这个现象。任正非了不起,华为了不起,它代表了中国的科技企业,也代表了中国的伟大复兴。作为国人,我们骄傲,我们支持,我们与你同行!
跟干部们分享了华为管理法中的核心词,都是干货,认真领会会有收货。
任正非真棒,是有几把刷子👍🏻
任正非是中国21世纪最伟大的企业家,本作者也是21世纪最具精彩完美的评论家。本书深入浅出的将任正非的一套企业管理方法说的入木三分,精彩纷呈,非常值得和借鉴中国近代的企业家们学习。本书是一部伟大的著作,它像一个灯塔,照亮中国企业走向世界的道路,为中华的复兴,实现伟大的中国梦添砖加瓦。
内容挺好,音质清晰,听了两遍
创业者的管理圣经,经营者的灯塔,管理者的开悟人。
感觉本书,有20%都是干货,收获满满。懂得了一些之前从没发现的商业知识。对公司创始人经营公司,有了更深的领悟。
好好好好好好好好好好好好好
任正非说:华为的成功在很大意义上就是人力资源的成功,而灰度管理正是人力资源管理的精髓。《华为灰度管理法》是华为前资深人力资源管理专家、全球人才招聘负责人冉涛的著...
《华为方法论》作者:陈昱演播:郝好讲书短短30年间,华为从一个不到10人的小公司发展成为如今拥有15万员工的国际性大企业,创造了令人艳羡的企业神话。这...
在中国乃至全球互联网发展史上,任正非和华为帝国都是不可忽略且必须浓墨重彩的一个大篇章。如今的华为帝国,规模和业态已远非当年创立时的情形……一位低调的商业思想家,...
华为的持续成长得益于它的三大核心系统:研发、服务和营销。在营销方面,很多人对著-名的华为“铁三角”略有耳闻,但那只是庞大系统的冰山一角,华为出色的营销水平背后,...
日更5集,不定期爆更!订阅可以收到更新提醒哦~【内容简介】灰度管理法以开放、宽容为核心,阐释企业在文化建设、选人用人、干部培养、组织建设、绩效分配等...
很好,任正非是我的偶像,在一个大公司工作了十年,认为管理尚离华为还是有很大差距的,内耗严重,相互扯皮,官僚主义,效率低下!给自己定了个目标,明年辞职创立公司,今年多学习管理知识,做好准备。