教练,是近年来非常热门的词汇,市场上也存在各种流派的教练。虽然,各类教练所秉持的原则和所使用的技法不同,然而,教练所遵循的根本理念都是相同的,那就是对人的相信与尊重。
教练,是赋能予人的,是激发潜能的,是支持人取得更大成就的。
特别是在企业管理环境中,教练的使用是为了提升组织的绩效和个人的能力,那么,如何看待企业教练、绩效、教练的原则以及具体的操作方法呢?在本专辑中,基于个人的有限能力和实践体会,梳理管理教练的系统思考,作为学习之用,并分享给感兴趣的朋友们。
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