零难度
为什么越是亲密的人,我们越发挑剔?为什么越是重要的关系,我们越容易忽略?为什么越是重要的对话,我们越是努力回避?……《高难度对话》是迈克•贝克特尔继《跟任何人都聊得来》之后推出的又一畅销力作。《跟任何人都聊得来》让内向人士与陌生人也有话说,《高难度对话》则更近一步,旨在帮助我们在重要的人际关系中建立一套有效的沟通策略。书中指出,人际关系难题的根源在于人的基本需求未能得到满足,“一个人格独立的人,他的基本需求已经得到了满足,这就为健康人际关系的形成奠定了基础。不能独立的人不能自...
作者: [美] 道格拉斯·斯通 / 布鲁斯·佩顿 / 希拉·汉 出版社: 中国城市出版社 原作名: Difficult Conversation 译者: 王甜甜 出版年: 2011-2
阶梯难度打卡训练营第五天
阶梯难度打卡训练营第一天
阶梯难度训练营第十三天
阶梯难度训练营第九天
阶梯难度训练营第七天
阶梯难度训练营第二天讲解
阶梯难度训练营第六天
阶梯难度训练营第八天
阶梯难度训练营第十一天
阶梯难度训练营第十二天
阶梯难度训练营第十四天
阶梯难度训练营第四天
阶梯难度打卡训练营第三天
阶梯难度训练营第十天
作者的原话 这本盘龙同人完结了,写这本同人,感觉真的是压力山大,实在是同人不好写,写多了原著的故事,那就是抄,写多了自己原创的东西,那就是蹭IP,挂着同人的名头写的却是另一个故事,完全遵照原著设定吧,肯定会有人说没新意,修改某些设定吧,同样...
享誉全球的哈佛谈判项目组15年研究宿迁次咨询结果突破谈话瓶颈,脱口难言之言,成功说服对方的沟通提升术
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有口无心”遭人误解,如何摆脱冲突陷阱实现零瑕疵沟通? 面对谈话的潜在风险,如何避免成为话题终结者? 该反抗还是沉默,遭人语言攻击时到底应该如何回应? 怎样用语言化解棘手局面,让组织效率获得飞速提升? 真话总是没人听? 解释却被认为胡搅蛮缠?话不投机还引来人际危机? 当谈话再一次陷入沉默,你还可以怎么做? ············ 没有解决不了的事,只有不会沟通的人!本书提供了8种思考路径、31个实战练习、4步帮读者打破沟通僵局,让读者从dang开始,停止争论对错、成为沟通高手! 【编辑推荐】 ★麻省理工高人气沟通课!拜伦教育基金潜心15年研究成果!作者贾森·杰伊、加布里埃尔·格兰分别毕业于哈佛耶鲁,之后又执教麻省理工,创办拜伦教育基金。贾森·杰伊和加布里埃尔·格兰专注沟通领域研究,为500强公司、NGO提供沟通领域咨询服务。 ★没有解决不了的事,只有不会沟通的人!本书提供了8种思考路径、31个实战练习、4步帮读者打破沟通僵局。成为沟通高手,你需要的只是一本有效的人际沟通水平提升指南、组织效率精进手册! ★解决沟通难点,帮读者从最难的问题上赢得突破。从当前开始,停止争论对错、成为沟通高手。不要让不理智的大脑决定你的人际关系,合理地运用“真实”,让最不服你的人也能被你说服。