快穿对你的宠不需要解释
心是一座孤岛，即便岛上繁花似锦，四季更替，依然只是一个人的风景。繁华也好，萧条也好，都只属于一个人。那种寥落，如轩窗外的一片月色，独自在树梢起舞，却无人欣赏它清丽的舞姿。又像是一阙小词，笔笔皆清冷，笔笔皆寂寥。这是唯美纯音专辑，会不定期...
平静喜悦一直都在等我们，只要我们停止向外追讨爱，转而从自身来汲取爱、肯定、认可和赞赏时，就能够回到内在平安的家。拜伦凯蒂所设计的“功课”，让我们把人际关系的种种挑战转化成机会和礼物，借此回归心灵的安宁，从缺乏缺乏爱和认可的痛苦中解脱出来。
如果并不是每个人都讨厌你，那么你也不可能吸引每个人每个人从出生伊始，就有一种魅力，可以吸引他人的眼球。像呼吸、吞咽和微笑一样，魅力（Fascination）也是一种能力，一种基本的生存技能，一种天生的社交技巧。但人们逐渐失去了这种与生俱来的能力，取...
我需要你的爱 这是真的吗
不解释
罗永浩，绰号：老罗、罗胖子，1972年1月8日出生于吉林省延边，锤子科技创始人。 2001年至2006年在北京新东方学校任教，由于教学风格幽默诙谐并且具有高度理想主义气质的感染力，被称为“老罗语录”流传于网络，成为网络红人。 他说自己曾经面对公众很紧张，说不出来，如今他却是个演讲家，有许多感染世人的语录。他说，生在世间注定要改变世界。
我需要你的爱一这是真的吗？作者：拜伦•凯蒂爱是美好的，除了那些我们苦苦寻找爱、竭力抓住爱、或者觉得自己没人爱的时刻。在那些时刻，爱是令人痛苦的。一大中的大部分时光，我们头脑里都塞满了令人不舒服或痛苦的念头，而这些念头大都涉及我们和他人的...
人倒霉了喝凉水都塞牙，狐倒霉了打个架都被雷劈！糊里糊涂穿越到这个怪异的朝代，满大街铁皮怪车不说，街上的美女也穿的一个比一个凉快！他虽然失去了所有灵力，但好歹还是一个万年的狐仙不是吗？这个臭丫头居然拿他当狗狗养！如不是顾忌她是驱魔师，他早...
一千八百万,她被卖给了那个离过六次婚的男人。他受过严重的心理创伤,情感麻木,对女人只有厌恶没有爱慕。她优雅聪慧,为了不重蹈他前妻的复辙,婚后生活,步步为营。面对他的无视疏离,她从不曾退缩放弃,坚信爱是化解恨最好的方式。当冷酷外衣终被她层层拨开,他却残忍的发现,自己不过是她复仇的工具。爱已随风飘,情已被海葬,是谁在耳边说,心是可以收回的……
同名网剧在豆瓣上评分高达8.4分，这本书究竟在讲什么？ 这里有九个震撼人心的真实家庭故事，尽管作者想要把他们美化包装成温暖的样子，但现实往往像是一把锋利的刀子，再漂亮的刀鞘也无法掩盖其中的真实。 有多少孩子从小就生活在“为你好”当中，父母的爱...
为了公司上市，丈夫亲手将我推给别人。净身出户后，我跟了那个与我一夜迷情的人，我以为我得到了众人期盼的爱，不想他只当我是替身
大陆男歌手岁月无声最新原创单曲《不能停止对你的想念》是与音乐网络全能制作人蔡吉亭联袂打造的一首脍炙人口的伤感情歌！思念一个人的滋味，只有自己才会深深体会，漫漫长夜，一声叹息！叹了流年；叹不尽无限缱绻！谁人能懂，谁知晓，那一份缠绵的思念在沁入心底的一刹那，缓缓流入心田的五味陈杂令人心酸而凄美！ 如何平息对你的想你，如何停止对你的垂青，都是那么的难！问天空流云，问大地飞花，谁都是无语！守得云开见月明，等待花开那一年，再与伊人并肩行走在荷畔桥头！歌手极具磁性的歌声以及饱满深情的演绎...
*本小说仅供练习，不做任何商业用途，如有冒犯，我会立即删除简介：情女部，困住的是爱而不得、心存执念，不知、不忿自己为何如此下场的灵魂，颜华稀里糊涂地成为了“情女部”的主事，穿越一个个世界经历千百种人生，通过自己一步步走过的人生路，点化执念...
也许，双方的感情总有一天会耗尽，不如互删交友软件，从此成为陌路人。
小鸽子分享-小犀利、不鸡汤，迫不及待地和你一起与不如意开撕小鼓励、不溺爱，只为让你在嶙峋的世界里活出热闹40个以平凡姑娘为主角的故事，40条简单你却还没悟出的真相。对症空心病、玻璃心、情绪易失控和恋爱恐惧症，修正盲目看脸和一味拼爹带来的成长价...
讲故事的重要性，很多人已经知道。 然而，故事并不仅仅是一种营销工具。人们不断强调大数据，强调批判性思维，而将注重情感表达的故事思维，逐步排斥在团队之外。但正如亚里士多德所说：“我们无法通过智力去影响别人，情感却能做到这一点。” 团队运行依靠数字、事实、预测还有流程。这些可能听起来有些无聊和枯燥，那是因为这些因素难以激发我们的热情和欲望，无法激励我们出类拔萃、敢为人先或全身心地投入工作。最终，只有多样化而富有激情的团队才能创造出革命性成果，而这些结果也有赖于人这种因素。 《你的团队需要一个会讲故事的人》不仅说明了如何学习和增强这项能力的方法，还将故事作为一种思维方式启迪大家来解决问题。 同时，本书带领你熟悉训练故事思维的过程，从你的生活、经历和常识中找寻并选择故事，将这些故事充分地、不掺假地联系到工作的主题、信息和目标上。
讲故事的重要性，很多人已经知道。然而，故事并不仅仅是一种营销工具，在互联网+时代，人们不断强调大数据，强调批判性思维，而将注重情感表达的故事思维，逐步排斥在团队之外，但正如亚里士多德所说：我们无法通过智力去影响别人，情感却能做到这一点。 团队运行依靠数字，事实，预测还有流程，这些可能听起来有些无聊和枯燥，那是因为这些因素难以激发我们的热情和欲望，无法激励我们出类拔萃，敢为人先，或者是全身心的投入工作。只有多样化而富有激情的团队，才能创造出革命性成果，而这些结果也有赖于这种因素。 《你的团队需要一个会讲故事的人》，不仅说明了如何学习和增强这项能力的方法，还将故事作为一种思维方式启迪大家来解决问题，同时，这本书带领你熟悉训练故事思维的过程，从你的生活经历和尝试中找寻选择故事，将这些故事充分地，不掺假地联系到工作的主题，信息，和目标上。
内容简介 讲故事的重要性，很多人已经知道。 然而，故事并不仅仅是一种营销工具。人们不断强调大数据，强调批判性思维，而将注重情感表达的故 事思维，逐步排斥在团队之外。但正如亚里士多德所说：“我们无法通过智力去影响别人，情感却能做到这一点。” 团队运行依靠数字、事实、预测还有流程。这些可能听起来有些无聊和枯燥，那是因为这些因素难以激发我们的热情和欲望，无法激励我们出类拔萃、敢为人先或全身心地投入工作。最终，只有多样化而富有激情的团队才能创造出革命性成果，而这些结果也有赖于人这种因素。 《你的团队需要一个会讲故事的人》不仅说明了如何学习和增强这项能力的方法，还将故事作为一种思维方式启迪大家来解决问题。 同时，本书带领你熟悉训练故事思维的过程，从你的生活、经历和常识中找寻并选择故事，将这些故事充分地、不掺假地联系到工作的主题、信息和目标上。
